勤務地 | 兵庫県神戸市 |
想定年収 | ~ 900万円程度 |
職務内容 |
「UCC」ブランドプロモーション、コミュニケーションの戦略設計とプロジェクト推進。 ECサイト(自社、Amazon、楽天)の販売促進するプロモーション企画・推進。 「UCC」SNSアカウントのプランニング・運用・外部パートナーディレクション・21年に向けて「UCC」ブランドを再強化するグループ横断型の大型プロモーションを計画しており、その推進リーダーのポジション募集*同時に、伸長するECチャネルの拡大の為のPR企画推進も担当する*PRの戦略、実行とあわせて、将来の組織や人員体制など、部長・本部長とともに、変革を推進する役割も担う。 |
求めるスキル (必要条件) | 事業会社または代理店等にて、下記の消費者マーケティングの経験があること。 (必須)事業会社内にて、複数組織を巻き込んだプロジェクトをリーダとして実践した経験 (必須)SNS、インフルエンサーを活用したプロモーションを実践した経験・ECサイト(Amazon、楽天、自社等)と連携したプロモーションの経験。 プロジェクトマネジメント、ロジカルシンキング、リサーチ、分析設計(エクセルレベル)があること消費材をテーマとした、PRプロジェクトをリーダポジションで実践した経験、自社またはブランド自身のメディア(SNS/アプリ)を活用したCRM施策の経験 |
英語レベル | 中級 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 900万円程度 |
職務内容 |
プランナーは顧客となる大手企業の人事部門や経営層に対して、自社オリジナルの教育研修プログラムのご提案や、パートナーシップを結んでいる経験豊富な講師陣と協業して、顧客にとってベストな組織・人材開発のソリューションをご提案いただきます。 研修プランナー・人材開発コンサルタントとして企画提案から研修を実施し、顧客課題の解決と事業部業績に貢献していただきます。 <具体的なソリューション事例>・大手企業 次世代経営者育成プロジェクト(次世代の経営幹部候補を選抜し、新規事業の開発ワークショップを推進)。 ・大手関連子会社 組織変革プロジェクト (幹部候補のリーダーシップ開発と一枚岩化を実現する合宿とワークショップ)。 経験を積んだ後は、営業マネジャーとしてチームでより大きなミッションと案件を担うほか、プログラム開発マネジャーや、自社プログラムをデリバリーする登壇講師など多様なキャリアパスが考えられます。 |
求めるスキル (必要条件) | ・法人向けのソリューションセールス経験がある方(3年以上)。 ・営業センスを兼ね備えた高いコミュニケーション能力。 ・組織や人事領域への関心が高い方。 ・事業会社にて人事経験(特に人材開発、人事企画)がある方。 ・組織・人材開発領域における大手企業をターゲットとした営業またはコンサルティング経験 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
クライアントのグローバルなビジネスを支えるテクノロジー関連の経営課題に応える。 主な領域として、日系企業の海外展開を支援するためのOutboundビジネスと外資系企業が日本でビジネスを展開するうえで日本国内での支援を提供するInboundビジネスの大きく2つの軸がある。 ○Outboundプロジェクト:日系クライアントの海外事業拡大に伴う情報システムの展開支援やすでに現地にある情報システムの刷新、M&Aに伴う業務整理やシステムの統廃合に関する支援。 加えてグローバルに存在するデータやシステムを日本からどう管理するのかといったITガバナンスの策定、実行支援などもある。 ○Inboundプロジェクト:世界各国にあるメンバーファームと協働し現地本社の計画と、日本国内個別の状況をうまくすり合わせながらプロジェクトを推進する支援を行う。 |
求めるスキル (必要条件) | ○Cクラス:何らかのITプロジェクトに主体的に関わっていた経験。 ビジネスレベルの英語力。 高い論理性やコミュニケーション能力などの基礎スキル。 ○SCクラス:グローバルITプロジェクトに主体的に関わっていた経験。 ビジネスレベルの英語力。 高い論理性やコミュニケーション能力などの基礎スキル。 ○Mクラス:グローバルITプロジェクトにおいてPMもしくは、PLとしてご活躍された経験。 ビジネスレベルの英語力。 |
英語レベル | 中級 |
勤務地 | 東京都中央区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
国内REITや私募ファンドのアセットマネジメント事業/国内賃貸不動産のプロパティマネジメント事業/海外不動産のアセットマネジメント事業及び開発事業●入社後数年は、国内REITや私募ファンドビジネスに関するアセットマネジメント事業やプロパティマネジメント事業に従事。 その後、海外での商材や拠点拡大にかかる事業に従事。 |
求めるスキル (必要条件) | 4年制大学卒以上 / 不動産投資・賃貸・運営事業の何れかを5年以上経験している方宅地建物取引士資格、不動産証券化マスター、英語力 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都新宿区 |
想定年収 | ~ 1040万円程度 |
職務内容 |
建築のキャリアを活かし、東南アジア(ベトナム・タイ・フィリピン)中国エリアを中心とした、海外事業・開発、及び欧米諸国等の新規対象国の検討を担当頂きます。 各事業のものづくりの分野で事業推進、商品企画、品質管理、担当としての活躍を期待しております。 【事業領域】住宅、オフィスビル、商業施設、物流施設、ホテル、再開発ほか / アセットは住宅の他、オフィス、商業、ホテルも含め経験ある方を希望しています。 海外現法、国内キャッチャーの双方を見据えます。 最初配属先は、その方の経験にもよりますが、不動産経験が浅い若しくは乏しい方は国内不動産業務からのスタートもあり得ます。 ■具体的な仕事:参画プロジェクトの事業推進、商品性向上を目指した技術指導(建築・設備) |
求めるスキル (必要条件) | 東南アジア・中国エリアでの設計・施工・監理等の業務経験/日常会話程度の英語力 ※TOEIC800点以上を目安にしております。 |
英語レベル | 中級 |
勤務地 | 東京都中央区明石町 |
想定年収 | ~ 1100万円程度 |
職務内容 |
2020年7月より新設した組織(社長直轄組織として、全社の意思決定、経営戦略策定プロセスにダイレクトに関与)のマネージャーをお任せします(米系戦略コンサルティングファーム出身の部門長と共に業務遂行をお任せします)。 【職務内容】(同ポジションは以下の中でも特に「新規事業開発」がメインミッションとなる想定です)スタートアップ企業との共創などオープンイノベーションの推進をお任せします。 また、全社経営戦略の策定支援。 中長期を見据えた戦略ロードマップの策定。 上記と連動した中期経営計画策定(※現計画2020年度まで)。 M&A及び国内スタートアップとの連携を含むアライアンス戦略の立案及び実行支援。 その他、全社戦略推進に係る全般のサポート及び推進 等・※経営管理ではなく、「攻め」の経営戦略の策定と推進をご担当いただきます。 |
求めるスキル (必要条件) | 戦略系もしくはそれに準ずるコンサルティングファームにおけるオープンイノベーション創出経験。 また事業会社での新規事業開発及びオープンイノベーションに関わる経験。 アライアンスによる新規事業立ち上げ経験、海外事業戦略検討の経験者。 |
英語レベル | 中級 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1200万円程度 |
職務内容 | 主に国内子会社、出資先である関係会社の経営管理、リスク管理を含む内部統制の枠組みを企画立案し、その業務の遂行(グループガバナンス)にあたっていただきます関係会社統括のマネージャー(部課長)候補【具体的な業務内容】・グループガバナンス方針の企画立案・グループガバナンスに必要な規程の整備・業種業態、沿革を踏まえた求める内部統制レベルの検討と運用・関係会社の内部統制モニタリング手法の設計と運用・関係会社取締役会実行状況のモニタリング・事業本部、関係会社双方からの会社経営、運営上の照会対応 |
求めるスキル (必要条件) | (1)対話能力(会社運営上の問題意識の把握、関係会社経営層との対話)(2)課題解決力(課題に対する経験、知見に基づく解決策の提示)(3)柔軟性(当社にあった仕事の進め方への対応)(4)経験ない領域にも取り組む意欲・積極性○関係会社管理の職務経験○内部統制に関する知見○業務設計、実務能力○社内規程を扱った業務経験(日本語・英語問わず)○経営報告資料作成経験 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
1.プロジェクトマネージャー。 業務アプリケーション導入支援を中心としたコンサルティングプロジェクトにおけるプロジェクト管理業務。 クライアントとのリレーションシップ管理(オフショアプロジェクトの場合)オフショアチームとの連携 。 2.ビジネスアナリスト。 クライアントの業務アプリケーション導入に関するビジネス要件分析。 ビジネスシナリオに基づくテストケースの精査。 クライアントのビジネスユーザ等ステークホルダーなど関係先との連携。 3.テクニカルコンサルタント。 テクニカルソリューション(RPA、金融コア業務パッケージ、データアナリティクス、AI、その他デジタルソリューション等)に関する仕様分析・作成。 テクニカルソリューションに実装に関する支援。 テクニカルソリューションに関するテストの支援。 4.プロジェクト推進コンサルタント。 クライアントにおけるプロジェクトガバナンス構築支援。 |
求めるスキル (必要条件) | シニアマネージャーからマネージャークラス:金融機関におけるそれぞれの職務内容に関連する5年以上の経験。 コンサルティングファームでの管理職経験は推奨します。 シニアコンサルタントからコンサルタントクラス:金融機関におけるそれぞれの職務内容に関する3から5年程度の経験。 いずれもコンサルティングファームでの経験者、グローバルプロジェクトの経験者は歓迎します。 経営戦略/事業戦略/情報システム戦略策定経験。 先端技術(ブロックチェーン/RPA/AI等)を活用したフロント/ミドル/バック業務変革のプロジェクト経験。 銀行のホールセール/リテール部門でのコンサルティング経験。 マーケティング領域におけるコンサルティング経験。 ALM/KYCにおけるの業務/コンサルティング経験。 |
英語レベル | 中級 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
アクチュアリーグループでは、保険会社、認可特定保険業者および少額短期保険業者の責任準備金関係の監査補助業務ならびに保険会社向けの保険数理アドバイザリー業務を行っています。 具体的には、次のようなサービスを展開しています。 保険会社に求められるさまざまな会計基準に基づき、内部管理目的や外部公開を目的とするための財務諸表の、より効率的な作成および詳細な分析を支援いたします。 財務報告体制の整備(エンベディッドバリュー、IFRS第17号等)。 収益性分析とその報告書の作成、財務成績予測機能の整備。 損害保険会社、少額短期保険業者等の保険計理人業務。 GAAPに基づき算出された責任準備金のレビューおよび財務諸表の監査について、保険数理面の支援をいたします。 責任準備金のレビューおよび監査サポートの提供。 |
求めるスキル (必要条件) | マネージャー以上については、生保または損保での決算(日本基準、USGAAP、IFRS等)に関する実務経験。 アクチュアリー(正会員、準会員、研究会員)。 スタッフ、シニアは研究会員以上、マネージャーは準会員以上。 プログラミング・スキル(VBA, C++等)アセットモデルに関するモデリング経験。 ERMに関連する実務経験。 商品開発(認可申請)に関する実務経験。 |
英語レベル | ------ |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 2000万円程度 |
職務内容 |
顧客企業の経営者に代わって補助金申請のための事業計画書(申請書)を作成するメンバーをマネジメントしていただきます。 補助金に採択された顧客については、その後に必要となる提出書類も作成し、補助金を受給されるまでのフォローもスコープ内です。 製造業を中心とした中小企業がメイン顧客となり、これまでの実績によりリピートが大半です。 営業はほとんどなく、デリバリに集中していただけます。 顧客へのヒアリングを通じ、顧客が気づけていない魅力/強みを明らかにし、ワークする(実行可能な)事業計画書に落とし込む。 経営とビジネスの解像度が求められ、かつ、しっかりと手を動かす必要のある難易度の高い、一方ではとてもやりがいのあるビジネスです。 |
求めるスキル (必要条件) | 〇製造業の技術を理解する力が高い方〇Cクラスと相対し、ビジネスのToBe/AsIsをディスカッションしてきた経験 |
英語レベル | 不問 |
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