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検索件数 : 862件

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勤務地	東京都港区
想定年収	～ 5000万円程度
職務内容	あらゆる主要産業において、戦略、オペレーションから企業改革、経営インフラにいたるまで経営の幅広い領域の課題についてコンサルティング・サービスを提供しています。業界の第一線で活躍しているスペシャリストや、戦略・業務プロセス・ITなど専門知識や経験を持つ卓越した人材を採用し、経営課題に関する深い理解に加え業界についての高い専門性を組み合わせ、全世界において様々な業種における多種多様な課題テーマに取り組んでいます。実際のコンサルティング・プロジェクトでは、産業別スペシャリストと機能別(課題テーマ別)スペシャリストがひとつのチームとしてそれぞれの知識、経験、スキルを活かし、かつグローバルに蓄積された知的資産を活用しプロジェクトを遂行していきます。顧客の課題やニーズに的確に対応するために多国籍のチームが結成されることもめずらしくありません。
求めるスキル (必要条件)	有名大学卒業者（MBA保有者歓迎）。以下のいづれかに該当する方。（１）コンサルティングファーム、シンクタンクで経営戦略、人事、ITコンサルティングの経験のある方。（２）事業会社で、経営企画、マーケティング、新規事業企画等の経験のある方。（３）マーケティング戦略の立案・実行の経験のある方。（４）製品あるいはシステムの開発においてプロジェクトマネジメントの経験のある方。／【初級英語力要／大卒以上】何事に対しても粘り強く対応し、納得のいく結論にたどりつくまで努力を惜しまない。３年以上の社会人経験必須。大企業出身者。コンサルティング経験者、歓迎。
英語レベル	初級

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勤務地	東京都中央区
想定年収	～ 1800万円程度
職務内容	クライアントの新規事業・サービス開発、既存事業のグロースやマーケティング推進などに伴走し、顧客体験設計を起点とした事業/サービスやマーケティングの戦略立案・プロモーション企画/設計・施策実行支援といったテーマを、マーケティングのスペシャリストとして担当していただきます。従来の戦略構築プロセスに加え、弊社CXプラットフォームである「KARTE」も活用し、弊社グループの多くのチーム・メンバーと協業しながら、プレイドならではの顧客理解・戦略設計を行います。【業務内容例】・マーケティング戦略構築、実行計画策定　・KGI/KPIツリー策定　・事業課題/顧客課題抽出、仮説形成　・各種リサーチの設計、実査、分析（デプスインタビュー、ヒューリスティック調査、アクセス解析等）・ワークショップの設計/ファシリテーション（ビジョン創出、アイディエーション、CX課題抽出等）・新規事業/サービスアイデア創出
求めるスキル (必要条件)	■広告代理店やコンサルティングファームにおける　マーケティングコンサルタント経験（を3年以上お持ちの方）もしくはマーケティングプランナー経験（を3年以上お持ちの方）■デジタルサービスにおける　事業戦略・マーケティング戦略・顧客戦略立案の経験（を3年以上お持ちの方）もしくはマーケティング施策実行に携わった経験（を3年以上お持ちの方）／【初級英語力要／大卒以上】■顧客リサーチの実務経験■定性調査（デプスインタビュー、N1分析）■定量調査（アクセス解析、購買データ分析）　■ワークショップの設計・ファシリテーションの実務経験　■デジタルサービス・デジタルマーケティングトレンドに対する深い知識■プロジェクトリーダーとしてクライアントワークに携わった経験（を3年以上お持ちの方）■多様なステークホルダーとの協業におけるPMO業務・プロジェクトリードの経験■多様なバックグラウンドや専門性を持つ関係者との円滑な協業や合意形成を行える高いコミュニケーション能力
英語レベル	初級

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勤務地	東京都中央区
想定年収	～ 2000万円程度
職務内容	社長の右腕となり会社を盛り上げてくださる幹部候補を募集します。同社は、プライム案件にて大手上場企業を対象に活動するコンサルティングファームです。総合ファームとして、経営戦略立案・経営課題の抽出改善・ITコンサルティング・業務改善コンサルティングなどを行っています。コンサル事業が主軸ではありますが、他に新規事業やベンチャー投資・ハンズオン支援事業も積極的に行っております。入社後は即戦力の方はすぐに右腕として経営に関わっていただくことも可能ですし、ご経験を活かし、コンサル部門のマネージャーとしてクライアント支援や自社事業支援にも参加していただくことを期待しています。社長直下のポジションですので、意思決定スピードも速い環境で業務ができます。候補者の方のキャリアによってお任せしたい業務が変わる可能性があるので、まずは社長面談にてお互いのやりたいことや期待等を確認・すり合わせします。コンサルの経験を活かしつつ会社経営に携わってみたい方、組織作りや社員教育に興味がある方、幹部として会社の意思決定に携わりたい方などにお薦めのポジションです。
求めるスキル (必要条件)	コンサルティングファームでのご経験をお持ちの方。 ※ご経験と希望に合わせ入社後の業務を検討します。固定観念や先入観なく情報に対峙し、ゼロベース思考で論理的な仮説を立て、課題やアクションを設定・実行できる。発言の背景・目的を理解しステークホルダーの関心・懸念を把握するための適切なコミュニケーションができる。クライアントを含むステークホルダーと対等な関係を構築し、相手をアクションへと導くためのファシリテーションができる。／【英語力不問／大卒以上】コンサルティングファームでのマネージャー経験。マネジメント経験。経営企画系のご経験。
英語レベル	不問

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勤務地	東京都中央区
想定年収	～ 2000万円程度
職務内容	社長の右腕となり会社を盛り上げてくださる幹部候補を募集します。同社は、プライム案件にて大手上場企業を対象に活動するコンサルティングファームです。総合ファームとして、経営戦略立案・経営課題の抽出改善・ITコンサルティング・業務改善コンサルティングなどを行っています。コンサル事業が主軸ではありますが、他に新規事業やベンチャー投資・ハンズオン支援事業も積極的に行っております。入社後は即戦力の方はすぐに右腕として経営に関わっていただくことも可能ですし、ご経験を活かし、コンサル部門のマネージャーとしてクライアント支援や自社事業支援にも参加していただくことを期待しています。社長直下のポジションですので、意思決定スピードも速い環境で業務ができます。候補者の方のキャリアによってお任せしたい業務が変わる可能性があるので、まずは社長面談にてお互いのやりたいことや期待等を確認・すり合わせします。コンサルの経験を活かしつつ会社経営に携わってみたい方、組織作りや社員教育に興味がある方、幹部として会社の意思決定に携わりたい方などにお薦めのポジションです。
求めるスキル (必要条件)	コンサルティングファームでのご経験をお持ちの方。 ※ご経験と希望に合わせ入社後の業務を検討します。固定観念や先入観なく情報に対峙し、ゼロベース思考で論理的な仮説を立て、課題やアクションを設定・実行できる。発言の背景・目的を理解しステークホルダーの関心・懸念を把握するための適切なコミュニケーションができる。クライアントを含むステークホルダーと対等な関係を構築し、相手をアクションへと導くためのファシリテーションができる。／【英語力不問／大卒以上】コンサルティングファームでのマネージャー経験。マネジメント経験。経営企画系のご経験。
英語レベル	不問

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勤務地	東京都東京都中央区
想定年収	～ 2500万円程度
職務内容	自社プロダクトである対話解析AI SaaSとコンサルティング事業の双方を横断し、対話データを軸とした事業変革の構想と実装をリードするリーダーシップポジションです。業界ごとに変革テーマを設定し、ユースケースを探索・構築。トップマネジメントとのリレーションを通じて、戦略から実装までを一気通貫で推進していただきます。＜具体的な業務＞・現在フェーズ：経営参謀・パートナー開発としてのリード・対話データを活用した経営変革テーマ／ユースケースの探索と戦略設計・大企業のトップマネジメント層とのリレーション構築および営業活動の促進・ジュニアメンバーおよびAI/CSチームと連携した受注案件デリバリーのリード・成果創出のプロセスを事業オペレーションとして体系化し、再現性ある成長モデルを構築・将来フェーズ：業界別プロダクト・事業創出への発展・各ユースケースのサブプロダクト（事業）化の構想・事業化（0→1フェーズ）・アライアンス、共同開発パートナー、投資先とのエコシステム形成・経営陣と共に事業ポートフォリオ戦略／中期経営戦略の立案・実行／【フルリモート可】
求めるスキル (必要条件)	・戦略コンサルティングファーム、またはそれに準ずる環境での経営・事業戦略立案／変革推進経験（5年以上）・経営層・事業責任者に対する戦略提案およびアカウントマネジメントを主導し、意思決定と案件化をリードした経験（5年以上）／【英語力不問／大卒以上】・高い課題構造化力・ストーリーテリング力・高い売上／PL責任を担った経験・スタートアップまたは事業立ち上げフェーズでの経験・AI／データ領域でのソリューション理解・関心
英語レベル	不問

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勤務地	東京都中央区
想定年収	～ 1300万円程度
職務内容	今回募集する人材・組織開発コンサルタントはAIやDXなどデジタル領域において、人材や組織で悩みを抱える顧客に対して、要件ヒアリングから課題に対する戦略の提案、そして研修の提供までを一気通貫で担当します。なお、ご希望や適性に応じてどの領域・工程をお任せするか相談させていただきます。これまでのご経験を踏まえて、以下の業務を中心にお任せします。・顧客のAI組織開発におけるコンサルティング　・人材マネジメントの現状調査、AI人材育成の可能性の検討・顧客のAI人材育成戦略の策定・提案・デリバリー支援・AI人材育成にかかる研修プログラムの企画、設計　・教材の作成、編集、アップデート　・研修の講師、運営・組織開発戦略策定支援・人材定義などロードマップ策定支援・育成施策の設計・実施
求めるスキル (必要条件)	以下のいずれかに該当する方・コンサルティングファーム（戦略、組織開発など）でのコンサルティング経験（3年以上）・事業会社でのデジタル領域における人材開発および組織開発の経験（3年以上）／【英語力不問】・高いビジネスコミュニケーションスキル（ファシリテーション/プレゼンテーション/ネゴシエーション）・高い論理的思考力・AI・DX・データ利活用・その他デジタル系プロジェクトのデリバリー経験・大企業の役員や事業部長レイヤーに対する経営課題または事業課題の特定と提案、折衝、交渉、クロージングのご経験・戦略・総合コンサルティングファームにおける昇進経験（1回以上）
英語レベル	不問

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勤務地	東京都千代田区
想定年収	～ 2500万円程度
職務内容	流通、小売、サービス業全般等の業界を担当するチームで、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱えるさまざまな経営課題やニーズに対し、解決策の提案からデリバリー、プロジェクト管理までを行う。【担当業界】流通、小売業界【担当領域】Ｍ＆Ａや海外進出を含む新規事業開拓・事業構造転換と、これらに伴う組織構造、業務プロセス、人材構造、情報システムなどの大規模な変革を含む複合的案件等において、PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューション（戦略、会計、人事、SCM、CRM、テクノロジー）によるプロジェクトや提案活動を推進する。
求めるスキル (必要条件)	コンサル経験者で下記のいずれかの領域で高い専門性をお持ちの方：・戦略：事業改革、海外進出戦略、グローバルSCM戦略、M&A戦略案件・業務プロセス：会計、経営管理、グループマネジメント、購買/販売、生産管理、サプライチェーンマネジメント等・人事改革：グローバル人事、組織・人材構造変革、複合プロジェクトにおけるチェンジマネジメント、人事システム導入等・マーケティング：市場調査、トレンド分析、チャネル戦略、デジタルマーケティング等・システム管理：ERPシステムの導入、大規模システムのPMO／【初級英語力要／大卒以上】・コンサルティングファームで同様のサービスに携わっていたご経験者　・ERP（SAP）導入プロジェクト経験尚可
英語レベル	初級

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勤務地	東京都千代田区
想定年収	～ 2500万円程度
職務内容	流通、小売、サービス業全般等の業界を担当するチームで、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱えるさまざまな経営課題やニーズに対し、解決策の提案からデリバリー、プロジェクト管理までを行う。【担当業界】流通、小売業界【担当領域】Ｍ＆Ａや海外進出を含む新規事業開拓・事業構造転換と、これらに伴う組織構造、業務プロセス、人材構造、情報システムなどの大規模な変革を含む複合的案件等において、PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューション（戦略、会計、人事、SCM、CRM、テクノロジー）によるプロジェクトや提案活動を推進する。
求めるスキル (必要条件)	コンサル経験者で下記のいずれかの領域で高い専門性をお持ちの方：・戦略：事業改革、海外進出戦略、グローバルSCM戦略、M&A戦略案件・業務プロセス：会計、経営管理、グループマネジメント、購買/販売、生産管理、サプライチェーンマネジメント等・人事改革：グローバル人事、組織・人材構造変革、複合プロジェクトにおけるチェンジマネジメント、人事システム導入等・マーケティング：市場調査、トレンド分析、チャネル戦略、デジタルマーケティング等・システム管理：ERPシステムの導入、大規模システムのPMO／【初級英語力要／大卒以上】・コンサルティングファームで同様のサービスに携わっていたご経験者　・ERP（SAP）導入プロジェクト経験尚可
英語レベル	初級

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勤務地	東京都千代田区
想定年収	～ 2500万円程度
職務内容	流通、小売、サービス業全般等の業界を担当するチームで、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱えるさまざまな経営課題やニーズに対し、解決策の提案からデリバリー、プロジェクト管理までを行う。【担当業界】流通、小売業界【担当領域】Ｍ＆Ａや海外進出を含む新規事業開拓・事業構造転換と、これらに伴う組織構造、業務プロセス、人材構造、情報システムなどの大規模な変革を含む複合的案件等において、PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューション（戦略、会計、人事、SCM、CRM、テクノロジー）によるプロジェクトや提案活動を推進する。
求めるスキル (必要条件)	コンサル経験者で下記のいずれかの領域で高い専門性をお持ちの方：・戦略：事業改革、海外進出戦略、グローバルSCM戦略、M&A戦略案件・業務プロセス：会計、経営管理、グループマネジメント、購買/販売、生産管理、サプライチェーンマネジメント等・人事改革：グローバル人事、組織・人材構造変革、複合プロジェクトにおけるチェンジマネジメント、人事システム導入等・マーケティング：市場調査、トレンド分析、チャネル戦略、デジタルマーケティング等・システム管理：ERPシステムの導入、大規模システムのPMO／【初級英語力要／大卒以上】・コンサルティングファームで同様のサービスに携わっていたご経験者　・ERP（SAP）導入プロジェクト経験尚可
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医療系スタートアップ　CSO候補　～4000万円程度
ディープテック系スタートアップ　CHRO　～4000万円程度
スタートアップ　PMI・事業責任者候補　～1800万円程度
医療系スタートアップ　CFO候補　～3000万円程度
地方スタートアップ　CFO候補（シニア）　～1500万円程度
医療系上場企業　経営幹部候補（子会社社長等）　～1500万円程度
AIベンチャー　VP of Sales（COO候補）　～1500万円程度
人材系ベンチャー　事業責任者候補（BizDev／PdM）　～1500万円程度
上場ベンチャー　M&A・アライアンス　～2000万円程度
大手保険会社　M&A（シニアクラス）　～2500万円程度
大手小売企業　＜経営企画本部＞CSO直下経営戦略　～3000万円程度
医療系上場企業　事業企画責任者候補（米国事業）　～2000万円程度

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入江祥之

GCDF 資格取得：GCDF03472-JP

前職は野村総合研究所にて IT コンサルティングに従事。現在クライス＆カンパニーでは、前職の経験を活かしてコンサルティング業界を専門に転職・キャリアのサポートを行う。

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永田憲章

GCDF 資格取得：GCDF03508-JP

前職はアクセンチュアにてコンサルティングに従事。現在クライス＆カンパニーでは、主にコンサルタントの次のキャリアを検討されている方の転職・キャリアのサポートを行う。

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山本航

前職は野村総合研究所にてコンサルティング、新卒・中途採用業務に従事。現在クライス＆カンパニーでは、主にコンサルタントの次のキャリアを検討されている方の転職・キャリアのサポートを行う。

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