勤務地 | 東京都板橋区 |
想定年収 | ~ 900万円程度 |
職務内容 |
社内DX推進、業務改革(BPR)、組織改革推進において、社内業務改革のプロジェクトリードあるいはPMO役を遂行。 また、海外関係会社や販社などを跨る横断的なプロジェクトのPMOも担っていただきます。 ■具体的な業務内容:(1)社内および販売会社等の関係会社の業務効率化のための、社内DXコンサルティング活動→現状業務の分析、BPR(ビジネス・プロセス・リエンジニアリング)による業務改革、IT活用推進(RPA活用、データ・ウェアハウス・BIツール活用等)(2)以下テーマにおいて、リーダーもしくはプロジェクトメンバーとしてプロジェクトの推進。 :サブスクリプション/ビジネスの基盤インフラ/マーケティング/CRMの仕組み導入/サブスクリプション収益管理/顧客データ・契約データ管理/ダイレクト・マーケティングの強化/カスタマー・コンタクト・センターの強化/など |
求めるスキル (必要条件) | ●業務改革・IT活用等に関する企画・設計・構築・運用・保守・コンサルティングなどの5年以上の実務経験●下記いずれかのご経験をお持ちの方:コンサルティング会社や、ITベンダー等での業務 / 組織改革コンサルティング、ITコンサルティングなどでのプロジェクト経験者(コンサルティング業務経験3年程度以上を想定) / 事業会社での企画部門・IT部門などでの業務改善・業務改革プロジェクトの経験者<求める保有スキル>●プロジェクト・マネジメント能力: 中小規模のプロジェクトをリーダーとしてリード可能なこと●問題解決力・提案力: ビジネス上の課題を発見・整理するとともに、適切なコミュニケーションにより解決策を企画・提案・協議・合意形成していく遂行スキル●TOEIC L&R 600点以上が望ましい |
英語レベル | 初級. Toeic: 600 |
勤務地 | 東京都中央区 |
想定年収 | ~ 800万円程度 |
職務内容 |
同社が提供しているスキル管理システム『Skillnote』は、多くの企業から好評を得ており、世界のリーディングカンパニーを含め、大手企業を中心にご活用いただいております。 SAP・富士通・川崎重工などのリーディングカンパニーと業務提携をし、エンタープライズ攻略や新プロダクトの検討・新ビジネスの創出を進めてる現在、スピード感を持って成長するためにはBizdevの強化が必要になっています。 COOの右腕として、Bizdev組織の立ち上げを担ってくれる方を募集されています。 【職務内容】・SAP・富士通などの業務提携先とのリレーションシップの構築|・アライアンス|・アカウントプランニング|・事業企画|・エンタープライズ営業 |
求めるスキル (必要条件) | ・エンタープライズに対するソリューションセールス又はコンサルティングの3年以上のご経験|・戦略的なアカウントプランニングの立案経験・事業開発・事業企画のご経験|・大手代理店(SAP等)との折衝経験|・マネジメント経験|・海外事業に携わったご経験 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 埼玉県朝霞市 |
想定年収 | ~ 1000万円程度 |
職務内容 |
二輪事業のコネクテッドサービス領域におけるビジョン・事業戦略に基づき、かつ、ご自身の経験を活かして、自らアイデアを具現化頂き、社会に必要とされる同社の新しいビジネスモデルの創造をリードしていただきたいと考えています。 併せて、ご経験に基づく知見を活用して、同志のサービス創出を支援する業務も担っていただきます(例:ビジネスアイデアコンテスト事務局・伴走支援・等)●新規事業・新サービス創出└市場調査の実施やデータ分析(グローバル現地法人とも協働して行います)└サービスの立ち上げ〜提供・運用に必要な要件の抽出└”0→1” でのサービスアイデア創出(初期仮説アイディエーション〜ビジネスモデルキャンバス作成)└予算策定、PoC推進└外部協働パートナー(コンサルタント企業・スタートアップ企業・等)との連携マネジメント など幅広くお任せ致します。 |
求めるスキル (必要条件) | ●0→1での新規事業創出に携わったご経験(目安3年以上)(VCのご経験も含みます)●ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC600点以上で読み書きがある程度できること)●途上国市場における上記経験をお持ちの方●ITを活用したサービスの企画・システム開発のご経験をお持ちの方●プロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方●二輪車運転免許 |
英語レベル | 中級 |
勤務地 | 東京都板橋区 |
想定年収 | ~ 900万円程度 |
職務内容 |
調査分析から企画案の策定、遂行のリード、或いは後方支援を担って頂きます。 【具体的な業務内容】・Positioning Company(以下POC: 当社ポジショニング事業グループ傘下30社)全体の予算作成 及び 予実管理業務を通じた、問題や課題の深堀り確認。 ・POC全体の業務改革・組織改革を推進するプロジェクトのサポート ・POCにおけるM&A及びPMIの遂行補佐 ・マーケット、競合状況、技術動向の調査に基づく内部/外部環境分析 ・エグゼクティブアシスタント(経営層と直接コミュニケーションを取り、社内外関係者との打合せの段取りから資料作成、事後の進め方までの取りまとめ、スケジュール管理等) |
求めるスキル (必要条件) | ・下記いずれかの分野での業務経験をお持ちの方 <財務・会計・法務・事業戦略・営業・ITの内>※M&Aの実務では、その他にファイナンス・コンプライアンス・人事などの分野に対する知識も必要となります。 ・海外勤務への意欲をお持ちの方・社会人経験3年以上 ・プロジェクト・共同作業を、色々な人と色々なやり方で、協力して遂行したご経験。 (Team Firstのマインドセットが必要) |
英語レベル | 中級. Toeic: 800 |
勤務地 | 東京都品川区 |
想定年収 | ~ 1200万円程度 |
職務内容 |
事業成長を牽引していくため、全方向でポジションを募集しております。 |
求めるスキル (必要条件) | マーケティング、営業、カスタマーサクセス、新規事業立ち上げなどの一定の領域で高い成果を題してきた方。 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都豊島区 |
想定年収 | ~ 1200万円程度 |
職務内容 |
ソフトバンクビジョンファンドからの出資をうけ、上場およびグローバル展開に向けて更なる事業成長を目指していますが、前人未踏の領域で事業を創出しようとしている事もあり、越えなければならない課題や障壁は尽きません。 本ポジションではその中でも重要課題に対してタスクフォースとしてその解決を担っていただきます。 【具体業務】・新規事業の開発及び推進|・産官学横断プロジェクトの企画、運営|・その他、事業上の重要課題に対する解決リード|・上記に関連する社内外連携、リサーチ・分析・資料作成業務 |
求めるスキル (必要条件) | 下記いずれか:・コンサルティングファームにおける経営、事業支援経験 ・ITスタートアップ、メガベンチャーにおける事業立ち上げ経験・事業開発、PdMのご経験 ・医療機器、AIプロダクトの知見、経験 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都新宿区 |
想定年収 | ~ 900万円程度 |
職務内容 |
社長直下で事業創出を担う新規事業開発室にて、0→1での新規事業の立ち上げをお任せします。 直近の収益性より、中長期の視点でビジネスを企画しています。 HR領域を中心に「マッチング」もしくは「SaaS」でのビジネスの立上げを構想しています。 潤沢な資金がある中で事業開発ができるのが魅力です。 テストマーケティング段階までは室長の決済で事業がスーピディーに進められるのも特徴です。 ※新規事業開発室は5〜10年後の時価総額をあげるためのビジネスを生み出すことがミッションです。 短期的な売上を伸ばす組織ではないです。 働くというテーマで世の中を良くしていく事業を開発しています。 ※現事業は、pasture(フリーランスマネジメントシステム)ASHIATO(リファレンスサービス)、フリーランススタート(フリーランスエンジニア案件検索サービス)、doocy Job(副業・フリーランスエンジニア向けサイト) |
求めるスキル (必要条件) | 事業企画・開発経験。 新規サービス、新規プロダクト開発経験。 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1000万円程度 |
職務内容 |
自社主力メディアである日本経済新聞を中心に日々送り出している膨大なマクロ経済や企業のニュース、数値情報などを生かして「日経テレコン」「日経NEEDS」などのデータベース事業を長年展開しています。 その基盤の上に、企業の課題を解決する新たな情報サービスの新分野開拓、新規事業創出にもチャレンジしています。 実際に、顧客課題解決志向型のソリューション事業として「日経リスク&コンプライアンス」や「NIKKEI The KNOWLEDGE」などのサービスをここ数年で立ち上げてきました。 求めるのはさらなる新規事業の中核を担う人材です。 営業、マーケティング、コンテンツ、バックオフィスなどの各部門と一緒にサービスの開発からサービスイン、改善までスピード感をもって進めていただきます。 |
求めるスキル (必要条件) | 新規事業企画の経験があること。 SaaSビジネスの経験がある、またはその領域にチャレンジしたい方。 プロジェクトマネージャー経験。 プロダクトマネージャー経験。 法人向けの事業経験。 コンテンツに関する事業経験。 英語での会話力がある方。 デジタル系スタートアップ企業等での事業開発経験。 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都港区 |
想定年収 | ~ 1200万円程度 |
職務内容 |
Workdayを活用したHR領域におけるソニーグループのデジタルトランスフォーメーションの推進をお任せします。 (Workday導入未経験者も可)■組織の役割:ソニーグループの一員として、本社および各ビジネスユニットの人事部門におけるDXを推進するために、社内コンサルタントとして、海外のWorkday開発・運用チームと協業しながら新しいソリューションの提案を行い、機能実装を行っていきます。 ■業務内容:●Workday HCM/Learningの運用サポート(運用企画・提案を含む)●ステークホルダーの各種ビジネスニーズのヒアリング、テクニカルな要件定義への落とし込み(日英両方)●エンドユーザー/人事ユーザーへのWorkdayをベースとした各種サービス・サポート提供 ■想定ポジション:リーダー/HRISマネジャー |
求めるスキル (必要条件) | ●システム構築経験、あるいはシステム保守サポートに関する経験●各種人事制度、人事関連ビジネスプロセス、人事システムいずれかに関する全般的な理解●利害関係者との建設的な議論ができるコミュニケーション能力(日英両方)、分析力●Microsoft Office 365アプリケーション(Excel、Word、Powerpoint 等)の知識全般●成果を出すために自らイニシアティブとオーナーシップをとることができる語学力(語学力があればTOEICスコアにはこだわらない)●グローバルなチームでの業務経験いずれかがあれば尚可:●グローバルな組織における人事機能への理解●グローバルの複数地域におけるシステム導入経験、グローバルチームでの業務経験●カスタマーから情報を収集し、システム構築要件に落とし込んだ経験●中規模以上のプロジェクトマネジメント経験(プロジェクトマネジメント資格保有者)●Workdayプラットフォームに関する知識(ビジネス要件、組織、テナント構築、等)●Workdayのビジネスプロセス、カスタムレポートやフィールド、セキュリティに関する知識●データ分析またはデータレポート作成経験 |
英語レベル | 上級 |
勤務地 | 東京都文京区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
物流x データサイエンスのプロジェクトリードをお任せする予定です具体的な業務内容としては下記になります。 ●PJ設計‐プロジェクトのゴール設計(例:顧客の業務がAs-Is / To-Beでどうなれば良いか等)‐プロジェクトを進めるうえでの論点設定(課題仮説構築)‐プロジェクトを成功させるまでのタスク設計●PJ実務‐クライアントとのmtgのファシリテーション‐分析業務(Excel)‐クライアントmtg等で見せる資料の紙書き(ppt)など●既存顧客への継続提案活動‐短期(3カ月程度)ではなく、長期(半年〜1年)プロジェクト化に向けた全体設計‐顧客との良好な関係構築‐継続受注に向けた新たな課題等の発見と提案●新規顧客への提案活動‐新規リードの獲得と案件創出のための提案活動 |
求めるスキル (必要条件) | ・コンサルティングワーク/プロジェクトワークの経験・BPR経験(財務分析、業務分析、改善に向けたアクション提案)・物流(輸送系)のプロジェクト経験 |
英語レベル | 不問 |
当社だけに特別にオーダーをいただいている公開できないコンフィデンシャル案件もございます。非公開求人も含めてご紹介をご希望の方はこちらからお申込みください。
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