最も大事なのは、地頭や論理的思考力です。しかしコンサルタントはクライアントワークを主としているため、人間力やコミュニケーション能力、頭だけでなくフットワーク良く動けるかどうか、といった要素も非常に重要です。
ExcelやPower Pointスキルは入社後でも身につきますので、入社時の差別化要素にはなりません。また、英語力は高いほうが入社後に選べる案件の数は増えますが、入社が有利になることはほぼありません。
一方、公認会計士や弁理士、弁護士、MBAなどの資格を持っていると、選考が有利に働く場合もあります。