職務内容
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ビジネスディベロプメントは既存の事業の経営管理に加え、中期の事業ポートフォリオの策定とその実現のための精緻な計画の策定と管理を推進するリーダーです。
○マネジメント-各施策の管理・ディレクション。
-ビジネスディベロプメント(BD)の役割に関する型化。
-チームビルディング、採用、育成、評価。
○ビジネスモデルの設計-マネタイズ方法の策定。
-ビジネスエコシステムの設計。
-KPIツリーの設計。
○事業計画策定・ビジネス貢献の定量目標作成-目標達成に向けた事業計画作成。
-投資承認向けた社内調整・連携。
〇事業アライアンスの推進-アライアンス先の開発管理。
-アライアンス先企業選定。
-アライアンスの交渉、契約締結。
-アライアンス先のコントロール、リスク管理、契約更新。
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求めるスキル (必要条件)
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○デジタルに関連したビジネスをリードした経験(起業含む)を有する方。
○次のいずれかに該当する方。
・新規事業立ち上げ経験もしくはベンチャーへのハンズオンの投資経験を5年以上有する方。
・戦略コンサルティングなどのプロフェッショナルファームでの経験を５年以上有する方。
○人物面：自らの業務を規定せず全てにオーナーシップを持って取り組める方。
ワンチーム意識を持ち、自ら考え動き、率先して成功のために行動できる方。
／【初級英語力要／大卒以上】・デジタルサービス／事業をリードした経験(起業含む)を5年以上有する方。
・横断的に複数事業を統括した経験がある方・ウェルネス、フェムケア領域に共感できる方・英語での業務遂行能力：グローバル企業 売上の3分の2は海外 |
英語レベル
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初級 |
求める人物像
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同社のミッションへ共感頂ける方。
曖昧・不確実な状況を楽しみ、大企業であるコーポレートパートナーの課題解決に取り組む強い意志のある方。
学習意欲/向上心の強い方。
論理的思考力と創造的思考力のバランスが取れた方。
出来ない理由を挙げるのではなく、出来る方法を考えられる方。
正確かつスピーディな業務遂行が出来る方。
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学歴
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大卒以上 |
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募集背景
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組織立ち上げ・事業拡大に伴う募集 |
