職務内容
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部門横断プロジェクトを企画・推進し、多様な関係者を巻き込みながら、さらなる成長に向けて新たな仕組みを実現し、運用、改善を推進します。
＜業務例＞■事業計画および予算管理・予算計画、予実管理、中期計画の策定・KPIや指標数値に基づく経営意思決定の推進・事業計画（KPI、売上・コストシミュレーション）策定■経営企画および会議運営・経営企画の推進、会議体の運営・ビジネスフレームワークを用いたビジネススキーム設計、マネタイズロジックの構築■課題解決およびプロジェクト推進・事業における課題解決推進・各種部門横断プロジェクトの実現と推進・課題設定から取り組むビジネスプラン策定■投資管理およびROI分析・投資提案に対するエコノミクスの精査、投資基準等のルール設計・運用・ROI算出、投資効率の分析■マーケティングリサーチ・事業課題抽出のためのマーケティングリサーチ■プロジェクト管理・プロジェクト管理全般／【フルリモート可】 |
求めるスキル (必要条件)
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＜以下いずれかの経験ある方＞・事業会社の経営企画部門（5年以上歓迎）および財務部門に類する配置、またはコンサルティングファームでの管理会計実務及び関連プロジェクト経験（3年以上）・定量的なデータ分析に基づく提案実務を行った経験・KPIベースでの予算管理の経験＜スキル・能力＞・展開を超え全社にまたがるプロジェクトを構成・リードしてきた実績・不確定であることや変化に対する高い順応性・適応能力／【初級英語力要／大卒以上】・MBA・公認会計士の資格を保有する方、戦略コンサルティングファームでの業務経験、あるいは同等の知識や経験を持つ方・消費者のWeb・アプリ等のサービスに関する知識や経験・配備を超え全社にまたがるプロジェクトに携わった経験・予算管理または会計システムの導入経験、およびそれに伴うプロジェクトマネジメントの経験・通信業界に関する知識や経験・日本語環境での業務経験・マネジメントチームの経験 |
英語レベル
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初級 |
求める人物像
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・同社グループおよび各カンパニーのミッションとバリューに共感していただける方 |
学歴
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大卒以上 |
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募集背景
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増員 |
