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【大阪採用】Finance Strategy & Transformation -経理財務・経営管理領域のシステムコンサルタント　／　コンサルティングファーム

勤務地	大阪府大阪市中央区	想定年収	26～45才～ 1800万円程度

募集要項

職務内容	ERPやEPM・CPM・BIなどの導入経験を活かしつつ、今後は特定のソリューションに限定することなく、上流工程や業務改革に取り組みたいという志向をお持ちの方の応募をお待ちしています。クライアント企業における財務会計・管理会計領域の課題について、業務とシステムの双方の視点から分析し、解決策を提案していただきます。また、解決策の実現に向けて、システムを活用したビジネストランスフォーメーション（事業変革）の実行を支援していただきます。具体的にはユーザーの立場から次のような業務を支援していただきます。 ●業務・システム改革に向けた基本構想策定●新システム選定のためのRFP作成及び新システムの選定●新システムの業務要件/システム要件定義●業務・システム改革のPMO●新業務への移行準備と移行の実施●新業務・新システムの定着化
求めるスキル (必要条件)	コンサルティングファーム、SIベンダー・パッケージベンダーまたは情報システム部門における2年以上の実務経験または同等の経験。財務会計、管理会計、原価管理のいずれかの領域のシステム導入プロジェクトにおける業務要件定義の経験。論理的思考力、問題解決能力。会計基礎知識(簿記2級程度)。日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル）。 2年以上のプロジェクト管理経験（マネジャー以上の候補者の場合）。 SAP, Oracle EBS, MS Dynamics365, MCFrameなどパッケージソリューションに関する認定資格（財務会計・管理会計・原価計算のいずれかの領域）。 Hyperion・Tagetik・BOなどのEPM・CPM・BIに関する認定資格。公認会計士・米国公認会計士・簿記1級相当。ビジネス英語（グローバル案件を希望する場合、ビジネス会話に支障がないレベル）。
英語レベル	初級
求める人物像	問題・課題を検知・分析し、論点を整理した上で解決までのアプローチを構想し、説明、共感を得て実行に移せる。会議等においてプロジェクト・顧客にインパクトを与える言動ができる。顧客およびチームメンバーと適切な情報共有、責任と権限の配分を行うことができる。オーナーシップを持ち、他のプロジェクト・メンバーをモティベートできる。
学歴	大卒以上
募集背景	事業拡大に伴う増員

企業情報

事業内容	最適な事業戦略立案に始まり、戦略の実行（経営管理）の根幹にある経理・財務・税務・人事・資材調達・ITを横断的に繋ぎ、さらに組織・地域を超えてクロスファンクショナルな機能統合を実現するために、業務構築・改善、プロセス・テクノロジーの改革に焦点を当てたコンサルティングサービスを提供し、課題解決を支援しています。
設立年月	2014年 4月
資本金	6,000万円
従業員数	1377 人
本社所在地	東京都

（求人情報更新日:2023.06.04）

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