職務内容
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経営層の保有する経営アジェンダに対する検討・実行支援。
経営計画、事業計画の立案、実行支援。
事業提携やJV設立等の検討、実行。
個々の事業に対する必要な支援。
経営企画として、経営・事業に関するアジェンダの対応をいただきます。
事業が水平に広がる中、経営層と共に経営・事業アジェンダの推進を担う人材の積極的な採用をしていきたいと考えております。
これまでの経験や力量に応じて、タイトルや実際にお任せする業務分掌は検討いたします。
○やりがい：カーボンニュートラルという社会的意義の非常に高い事業へ関与する機会。
経営層と共に事業成長を牽引する機会。
今後の日本企業の国際競争力を左右する一大テーマにおける、知見の先進性、成長機会 ・大手企業との事業提携、事業開発、JV設立などを自らが主体的にリードする機会。
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求めるスキル (必要条件)
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あらゆる事象を機会として捉え、経営、事業に没頭するスタンス。
社内外の関係者と円滑な業務を遂行するためのコミュニケーション、マネジメント力。
論理的思考力。
下記のいずれかのご経験。
○新規事業、新会社の立ち上げ。
○事業提携、資本提携。
○財務モデリング。
○エクイティ・ファイナンス/プロジェクト・ファイナンス。
○M&Aに関連する業務。
○ハンズオン型のコンサルティング。
○子会社・関連会社の経営。
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英語レベル
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初級 |
求める人物像
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スキル・経験だけでなく、チームとの親和性を重んじます。
個人のキャリアアップ・スキルアップのために会社が貢献できることはもちろん行いますが、チームのために貢献する気持ちが高い方をメンバーとしてお迎えしたいと考えております。
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学歴
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大卒以上 |
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募集背景
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事業拡大、組織強化に向けた増員 |
