職務内容
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特定の研修プログラムを保有せずオーダーメイド型で顧客に寄り添ったソリューションを低虚数る同社において、顧客横断できる強いテーマを持った新たな事業も確立したいと考えています。
現在、事業企画部を中心に取り組んでいますが、専任者採用によりスピードアップさせたいと考えています。
本ポジションの方には経営陣、事業企画、営業部門リーダーなどと連携してハブ的に動いていただきたいと考えています。
【将来のキャリアパス】立ち上げた事業の事業責任者を担って頂く、もしくは事業開発以外の全社的なプロジェクトにコミットする経営企画として活躍頂く事が可能です。
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求めるスキル (必要条件)
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●事業推進やサービス開発の経験 ●壁打ちや分析に留まらず、具体的なアイデア出しと実行推進を担った経験 ●上記の経験がない場合でもコンサル経験のある方は歓迎します。
●社内外問わず円滑に業務を進めるためのコミュニケーション力 ●新しいことへチャレンジし、成果を出すことへの強い信念 |
英語レベル
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不問 |
求める人物像
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●コミュニケーション力の高く人を巻き込むのが得意な方 |
学歴
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大卒以上 |
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募集背景
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執行役員が兼務でやっている業務を権限委譲してスピードを上げていくため。 |
