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[1041696]
ヘルスケア戦略企画・新規事業推進(デジタル戦略部)
ヘルスケア戦略企画・新規事業推進(デジタル戦略部) / 東京海上ホールディングス
[1041696] ヘルスケア戦略企画・新規事業推進(デジタル戦略部) / 東京海上ホールディングス
勤務地
想定年収
30~39才 ~ 1550万円程度
募集要項
職務内容
デジタル戦略部にて、ヘルスケア領域におけるデジタル戦略企画、事業立案、新規事業の推進業務全般をご担当頂きます。
社内のヘルスケア関連部門、社外のパートナーやグループ会社との連携、アライアンスを積極的に行って頂き、顧客獲得のためのマーケティングやサービス開発等に関与頂く場合もあります。
■具体業務:ヘルスケア領域における戦略企画立案、市場調査、パートナー開拓。
新規出資先の検討、モニタリング。
既存出資先との協業強化やDXプロジェクトの推進。
デジタルを活用した予防支援サービスや健康経営等を推進するための新たなサービス企画立案。
保険とシナジーを生みやすい領域における新たなヘルスケア新規事業/新規サービスの企画検討(特に早期発見・予防領域中心)。
海外のヘルスケアスタートアップの情報収集や連携など。
※東京海上日動火災保険株式会社へご入社後、東京海上HDへの出向となります。
求めるスキル (必要条件)
事業会社でのヘルスケア領域における3年以上の実務経験。
ヘルスケア領域における事業開発、新規サービス企画・開発経験。
複数のアライアンスプロジェクトマネジメント経験(管理ではなく自ら実行・推進できる方)。
特定疾患、ヘルスケア/医療サービス・技術に関する知見健康経営領域における知識、経験。
企業人事、健康保険組合などとのビジネス開発、折衝経験。
保険業界にてヘルスケア・医療に関してデジタル技術を活用した商品・サービス企画の経験。
メディカルアフェアーズの経験。
メディカルデータの分析・解析や臨床研究などのプロジェクトに携わった経験
英語レベル
初級
求める人物像
失敗することを恐れず、発言できる・挑戦できる方。
指示されたものを着実にこなすのではなく、自ら課題意識、使命感を持ち、成果をあげてきた方。
物事を論理的に組み立て、全体のシナリオを設計して対話・企画できる方。
自身に加えて、チームメンバーを巻き込んでアウトプットできる方。
経営視点と実務視点の視座の切り替えが柔軟にできる方
活かせる経験
事業会社でのヘルスケア領域における3年以上の実務経験。
ヘルスケア領域における事業開発、新規サービス企画・開発経験。
複数のプロジェクトマネジメント経験(管理ではなく自ら実行・推進できる方)
学歴
募集背景
既存事業に代わる新規ビジネス構築の必要性
企業情報
事業内容
同社は国内トップの損害保険会社である東京海上日動火災保険や、東京海上日動あんしん生命をグループに持つHD企業です。
グループ売上の半分程度は既に海外売上になっており、世界46の国と地域で事業を展開しています。
設立年月
2002年 4月
資本金
15,000,000万円
従業員数
43451 人
本社所在地
東京都
Entry form
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