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[1043866]
業務デジタル変革コンサルタント(シニアマネジャー〜シニアコンサルタント)【DBPU】
業務デジタル変革コンサルタント(シニアマネジャー〜シニアコンサルタント) / 大手電機メーカー
[1043866] 業務デジタル変革コンサルタント(シニアマネジャー〜シニアコンサルタント) / 大手電機メーカー
勤務地
東京都港区
想定年収
30~45才 ~ 1600万円程度
募集要項
職務内容
各組織の役割に応じてデジタルビジネスを推進頂きます。
お客様企業・公共組織のビジネス成長や、業務の飛躍的な効率化・スピードアップに貢献する業務変革コンサルティングをCxO向けに実施。
同社のデジタルケイパビリティを最適活用し、その事業牽引・拡大もリード。
お客様従業員のパフォーマンス最大化に寄与する、ワークスタイルの目指すべき姿の定義、現状とのギャップ分析と打ち手検討、優先順位付けとロードマップ策定。
PJデリバリーに参画、お客様のアドバイザーとなり後続フェーズの確実な受注、支援範囲拡大のための良好なリレーション構築・維持。
(マネジャー以上)新規/既存のお客様向けの大規模/戦略的提案をリード、案件獲得。
DXコンサルオファリングの新規開発、外部発信。
新たな仕事の在り方を示し、実現に向けた課題をクライアントと共有、トラステッドパートナーとしてのポジション確立。
求めるスキル (必要条件)
以下複数の知識や経験。
全社業務変革に先端技術をもとに取組んだ経験/先端技術の自己研鑽中。
DX/IT戦略・ITロードマップ策定経験。
製造業や流通・小売業・金融機関や行政等の主要業務理解。
システム開発の理解・システム導入経験。
システム企画立案、業務プロセス設計、要件定義、UAT関与経験。
業務変革のチェンジマネジメント、リード経験。
(マネジャー職)システム構築PJリード、PMO経験。
複数案件のマネジャー経験、業務変革や働き方改革の複数商談リード経験。
意思決定者との関係構築・継続的提案、案件掘起し経験。
新規事業の立ち上げ、経営管理、マーケティング、CRM、SCM、財務・会計システムに関する経験。
DX人材育成に関する経験。
社内外の新しい技術に着目し、クライアント視点での価値に翻訳し提案した経験。
英語レベル
不問
求める人物像
ポジティブ志向で、常に成長していく意欲のある方。
論理的思考で、あらゆる課題解決に取り組める方。
コミュニケーション能力に優れた方。
スピード感を持ちつつ、正確性を持って業務を遂行できる方。
自己マネジメント力の高い方。
学歴
大卒以上
企業情報
事業内容
日本のパソコン市場の黎明期を制し、通信機器とPCは国内トップシェアを誇る。
グループ全体でITソリューション、ネットワークソリューション、モバイルソリューション、パーソナルソリューション、エレクトロンデバイス事業(半導体ソリューション、およびその他デバイス事業)を軸に展開。
本体としては、ITソリューション事業が中心。
ハードからSI・サービスまで含めたソリューション、ネットワーク等幅広く展開している。
設立年月
1899年 7月
資本金
42,780,000万円
従業員数
114714 人
本社所在地
東京都
(求人情報更新日:2022.04.14)
Entry form
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