勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
製造業の戦略策定、改革企画、改革実行支援(例:設計改革、生産改革)。 DX支援:企画構想グランドデザイン、スマートファクトリー構築、設計自動化等。 新規事業開発支援:製造業のサービス化、デジタル/データ利活用高度化、プラットフォーム構築、デザインシンキングを用いた新製品/サービス開発など。 仕事は原則としてクライアント先(出張)またはテレワークで行います。 東京にある本社には原則出社の必要はなく、転居不要です。 |
求めるスキル (必要条件) | 次のいずれかの技術の構築や導入の経験、または知見を持っている方。 ○製造業のバリューチェーン全般にわたる改革企画・実行:製造業でのエンジニア経験(開発、設計、生産技術等、目安3年以上)、製造業向けコンサルティング経験。 デジタルツイン、デジタルマニュファクチャリング、MBSEなどの導入経験。 ○製造業プラットフォーム事業立上:サービスプラットフォーム(パブリッククラウド/プライベートクラウド)構築。 データ解析・アルゴリズム構築。 セキュリティ・暗号化技術。 高速通信ネットワーク技術。 UI/UX開発技術。 ※必須条件に引き続き。 ○デジタルファクトリー企画〜実装:IoTの導入経験・知見。 デジタルファクトリー企画・構想。 IoTプラットフォーム構築。 エッジコンピューティング処理(ハード・ソフト)。 データ解析・アルゴリズム構築。 ライン自動化の経験・知見。 センシング技術。 制御技術(ハード・ソフト)。 設備設計技術。 工程設計技術。 ○有望技術の事業化、スタートアップ企業の立ち上げ:技術戦略、技術マーケティング、事業企画などの経験・知見。 ○その他:製造業のバリューチェーン改革に関するスキル。 製造業でのIT部門経験。 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都港区 |
想定年収 | ~ 1330万円程度 |
職務内容 |
製造業の企画・設計・開発部門のデジタル化(Engineering Transformation:EX)の下記業務を通じて、バリューチェーン創出を推進する。 ○業務内容:生産性を向上させる為の業務構造変革やデジタル技術ロードマップ策定。 デジタルを活用した部門横断的なプロセス定義。 全社レベルの情報連携の設計及び、ITシステムのグランドデザインの実施。 ○事例:大手自動車メーカー試作レス開発ビジネスモデル策定。 顧客企業との数多くのプロジェクトを通じて培った、経営/現場/部門横断視点での業務知識、電通グループ企業だからこそ得られる、社会/ビジネス/テクノロジーの先端知見、日本企業ならではのミドルアップダウン文化に適合した革新手法が備わっている。 電通総研が長年の実績で築いたグローバル展開する日系大手企業が主なクライアント。 外資コンサル特有のハードワークな文化はなく、定年まで長く働いていただくことが前提。 |
求めるスキル (必要条件) | 次の経験、スキルを有する方。 ○製造業の製品設計開発領域のコンサルティング経験またはシステム導入経験。 ○製造業の製品設計開発領域の業務またはシステムの専門知識を有している。 ○顧客、チームと共に改革プロジェクトを推進出来る。 ○問題点分析能力、解決策立案能力、コミュニケーション能力が高い。 ○IT構想立案、IT化計画立案、IT要件定義遂行能力が高い。 PLMシステム導入経験。 英語による海外法人・ベンダーとのプロジェクト推進経験。 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都千代田区東神田 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
独自の最適化技術・アルゴリズムをフル活用して、従来のソリューションでは困難であった複雑な運用計画の自動化・最適化を実現するソリューションを開発して既に大手企業様に続々と導入・運用が進んでいます。 優秀なアルゴリズムエンジニアがいてシステム実装・UI開発はシステムエンジニア・デザイナーが担当します。 プロジェクトリードの役割は、顧客の抱える課題を、実際に当社独自の技術によって解決し、顧客の成功を実現するプロジェクトの責任者です。 専門性の高いメンバーとチームとなり試行錯誤をしながらプロジェクトをすすめる中で、常にステアリングを握って進むべき方向を指し示す重要な役割となります。 【プロジェクト例】製造業や商社、エネルギー、物流、鉄道・バスといった私たちの社会基盤を支える様々な産業で導入しています。 大手電力会社燃料運用最適化、大手電力会社配船計画最適化、大手化学メーカーの生産計画最適化など。 |
求めるスキル (必要条件) | AI・アルゴリズムやDXに関するプロジェクトマネジメントや顧客対応の経験・抽象的な前提から顧客と解決策を導くための、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性・エンジニアとの協業経験・システム導入案件のプロジェクトマネジメント経験・事業会社における計画策定業務(生産計画、配船計画など)の経験 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都千代田区東神田 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
独自の最適化技術・アルゴリズムをフル活用して、従来のソリューションでは困難であった複雑な運用計画の自動化・最適化を実現するソリューションを開発して既に大手企業様に続々と導入・運用が進んでいます。 優秀なアルゴリズムエンジニアがいてシステム実装・UI開発はシステムエンジニア・デザイナーが担当します。 プロジェクトリードの役割は、顧客の抱える課題を、実際に当社独自の技術によって解決し、顧客の成功を実現するプロジェクトの責任者です。 専門性の高いメンバーとチームとなり試行錯誤をしながらプロジェクトをすすめる中で、常にステアリングを握って進むべき方向を指し示す重要な役割となります。 【プロジェクト例】製造業や商社、エネルギー、物流、鉄道・バスといった私たちの社会基盤を支える様々な産業で導入しています。 大手電力会社燃料運用最適化、大手電力会社配船計画最適化、大手化学メーカーの生産計画最適化など。 |
求めるスキル (必要条件) | AI・アルゴリズムやDXに関するプロジェクトマネジメントや顧客対応の経験・抽象的な前提から顧客と解決策を導くための、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性・エンジニアとの協業経験・システム導入案件のプロジェクトマネジメント経験・事業会社における計画策定業務(生産計画、配船計画など)の経験 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都港区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
目まぐるしく変わる外部環境の中で、企業が抱える様々な課題を解決する鍵は『人と組織』にあります。 PXチームではグループのデジタル技術基盤を活かしながら、E2Eで企業の変革を人・組織の観点から包括的に支援を行っています。 企業の経営者(CEO、CFO、CHRO等)や経営企画部門などの事業課題、業務課題に対してFPTグループ全体の強みを活かした提案を行い、実行まで支援します。 クライアントの上流領域におけるビジネス創出や変革支援を通じて、グローバルでのグループ全体のDXビジネスを拡大することを目的とし活動します。 お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、コンサルティングを担当して頂きます。 人事機能変革、人材情報活用の高度化、デジタルツールを活用した業務の効率化・合理化の推進、組織変革、DX組織の立ち上げなど。 |
求めるスキル (必要条件) | コンサルティングファームでの実務経験(特に人事領域、IT戦略領域など)■人事、情報システム部門等において、全社改革や業務改革の推進・実現に関与した経験 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都港区 |
想定年収 | ~ 1200万円程度 |
職務内容 |
売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援に注力いただきながら、長期的な視点での課題解決にむけたソリューションや戦略を提案、定着化プロセスの策定までトータルに携わります。 入社後、まずはプロジェクトチームのメンバーとして業務をおこなっていただきます。 経験・適性によっては、プロジェクトリーダーとしてチームのマネジメントお任せしたいと考えています。 【具体業務】・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング。 ・IT戦略立案、コスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント。 ・各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント。 ・定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う。 ・資料、ドキュメント作成。 ・ベンダー管理。 ・クライアントとの折衝、進捗管理。 ・品質管理、ドキュメントレビュー等の業務。 |
求めるスキル (必要条件) | (以下、いずれかのご経験を2年以上お持ちの方)・ITシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験。 ・大規模ITシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー経験。 ・ITコンサルティング会社での勤務経験。 ・ITシステム開発プロジェクトにおいて、要件定義、基本設計などのドキュメント策定、レビュー経験。 ・プロジェクトマネージャー経験(業務効率化、売上向上、組織風土改革等)。 ・PMBOKの知識/PMP資格保持。 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都港区 |
想定年収 | ~ 1200万円程度 |
職務内容 |
売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援に注力いただきながら、長期的な視点での課題解決にむけたソリューションや戦略を提案、定着化プロセスの策定までトータルに携わります。 入社後、まずはプロジェクトチームのメンバーとして業務をおこなっていただきます。 経験・適性によっては、プロジェクトリーダーとしてチームのマネジメントお任せしたいと考えています。 【具体業務】・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング。 ・IT戦略立案、コスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント。 ・各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント。 ・定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う。 ・資料、ドキュメント作成。 ・ベンダー管理。 ・クライアントとの折衝、進捗管理。 ・品質管理、ドキュメントレビュー等の業務。 |
求めるスキル (必要条件) | (以下、いずれかのご経験を2年以上お持ちの方)・ITシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験。 ・大規模ITシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー経験。 ・ITコンサルティング会社での勤務経験。 ・ITシステム開発プロジェクトにおいて、要件定義、基本設計などのドキュメント策定、レビュー経験。 ・プロジェクトマネージャー経験(業務効率化、売上向上、組織風土改革等)。 ・PMBOKの知識/PMP資格保持。 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都港区 |
想定年収 | ~ 800万円程度 |
職務内容 |
現在は日程調整の機能をメインに提供していますが、カレンダーを通じてビジネス活動ログのデータのプラットフォームを目指し、Product-Led Growth(PLG)と呼ばれる成長モデルで、国内のみならず海外にもサービス展開する挑戦。 ユーザー数20万人を突破し、更に成長を続けるSpirの無料及び有料のユーザーに対して、オンラインでのチャットサポートやミーティングでのオンボーディングを通じて、プロダクトの利用を促進することで、有料プランへの転換や、顧客内でのインハウスシェアを高めることで継続率の改善やARPA向上を実現していただける方を募集。 ・オンラインミーティング、電話やチャットでの導入支援、活用促進、技術的なトラブルシューティング・チャットを用いたカスタマーサポートチーム(外部委託)の運用設計・管理・既存顧客に対するCRMや利用データなどを活用した施策の設計・推進 |
求めるスキル (必要条件) | ・セールス・CSなどの複数人のチームでの対顧客業務経験(3年以上)・リーダー・マネージャー経験(1年以上)・顧客企業との高いコミュニケーション能力・オペレーションフローの構築や継続的な改善経験・顧客行動を把握するためのSQLを用いたデータ分析・改善活動の経験・ヘルススコア・KPI等の設計経験・ヘルプコンテンツ作成のための企画・ライティング・編集スキル・開発チームとの協業経験 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 | ◆担当業界 ・銀行業:国内メガバンク、地方銀行、政府系金融機関、ノンバンク・流通・通信系等企業の子会社銀行、大手信託銀行 ・証券業:大手証券会社、メガバンク系証券会社 ・資産運用業:大手信託銀行、資産運用会社、保険会社の資産運用部門・子会社 ◆担当業務【Growth & Innovation】・事業戦略・構想の策定、DX・営業改革等を通じたオーガニック成長の支援 ・事業再編、M&A、アライアンス等を通じたインオーガニック成長の支援 ・金融・非金融の新規事業の創出による非連続の成長の支援 【Core Business】・リテール、ホールセール・IB、グローバルマーケッツ、資産運用の各領域における ・オペレーティングモデルの見直しによる業務効率化、生産性向上等の支援 ・DX・BPR(顧客・商品ポートフォリオの見直しを含む)を通じた業務高度化・効率化、生産性向上等の支援 など |
求めるスキル (必要条件) | 銀行ビジネスの業務、商品、システム知見・英語のリーディング●マネージャー【いずれか】・コンサル経験7年以上・コンサルおよび金融機関or金融機関向けシステム開発等を合わせて10年以上 ※コンサル未経験者は現職での経験、スキルを踏まえて個別検討●アソシエイト【いずれか】・コンサル経験・金融機関or金融サービスの事業開発の実務経験・銀行における経営/事業/企画/DX/システム等の企画業務の経験 ・金融機関向けシステム開発の実務経験英語のライティング、オーラルコミュニケーション |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都新宿区大京町 |
想定年収 | ~ 1800万円程度 |
職務内容 |
クライアントから受注したプロジェクトの推進・管理に従事して頂きます。 エンタープライズ企業のプロジェクトに従事する事が多いため、クライアント内の様々な組織との連携、調整が求められます。 また、マイクロサービス、k8sなどのクラウドネイティブな技術領域に強みを持つエンジニアと共に、クライアントと伴走しながら、プロジェクト / チームをリードしていただきます。 <具体的な業務内容>●クライアントとの顧客折衝 ●プロジェクトの推進管理 ●導入技術選定 ●課題対応方針 ●コスト/スコープ/品質 |
求めるスキル (必要条件) | ●エンタープライズ企業に対するシステム開発プロジェクトに従事した経験 ●AWS / GCP などのパブリッククラウドを扱ったプロジェクトの経験 ●従事したプロジェクトにおけるリーダー経験(5人以上のマネージメント経験、もしくは、3名以上のリーダー経験のある方) ●プロジェクトの方針・進め方・課題等に関わる関係者調整や、チーム内管理の経験●Webアプリケーションの設計/開発/運用経験(プログラミング言語は問わず) ●開発環境の整備やツールの選定経験●AWS / Google Cloudの利用経験 ●DevOps/SREの経験 ●英語によるコミュニケーションが可能な方 |
英語レベル | 初級 |
当社だけに特別にオーダーをいただいている公開できないコンフィデンシャル案件もございます。非公開求人も含めてご紹介をご希望の方はこちらからお申込みください。
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