勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 2000万円程度 |
職務内容 |
M&Aユニットは、M&Aのスペシャリストに留まらず、M&A・資本再編を活用して経営課題解決・企業変革をリードするBoardRoomアドバイザーを志向しています。 M&A知見とインダストリーやデジタル、アナリティクスなどの知見を組み合わせ、クライアントマネジメントの意思決定から成果創出までを伴走型でサポートします。 M&Aユニットでは次の5種類のオファリングメニューを展開しており、様々なM&A・組織再編・企業変革プロジェクトに従事頂けます。 1. M&A Strategy 2. Strategic-Centric M&A Deal Execution 3. PMI for Growth 4. Strategic Reorganization 5. Technology-based M&A |
求めるスキル (必要条件) | ○Mup:M&A・資本再編関連サービスにおいて、自律的な案件の獲得、PJチームのリーディングが可能であること。 一定以上の英語力あれば尚良(クロスボーダーM&AのPJリードが可能な程度)。 ○C/SC:コミュニケーションスキル、上昇志向。 未経験領域でも早期にキャッチアップできる基礎力。 一定以上の英語力あれば尚良(海外駐在経験、海外留学経験、TOEIC830点以上、等)。 コンサルティングファーム経験者(経営/IT、特にM&A/PMI、組織再編関連の経験があれば尚良)。 未経験でも下記項目の経験者は検討。 ○Mup:M&A・資本再編戦略策定(M&Aに関係した中期計画策定・海外進出支援、戦略/組織/IT領域における構想策定)。 デューデリジェンス(ビジネス、人事、ITなどのDD)。 M&Aアドバイザリー(ディールプロセスサポート)。 M&A・資本再編実行(PMI(国内・クロスボーダー)、組織再編(例:持株会社設立、地域統括会社設立、分社化)、オペレーション改革・IT統合)。 C/SC:FAS、監査法人。 証券会社、IB。 事業会社における戦略立案・M&A/PMI・経営企画等。 投資ファンド、ベンチャーキャピタル。 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1800万円程度 |
職務内容 |
資源エネルギー業界に対する、経営戦略、業務改革・組織再編、事業参入・撤退、新エネルギービジネス対応、等をはじめとしたコンサルティング。 再生可能エネルギーの普及、新エネルギー技術の台頭等、世界のエネルギー業界は大きな転換期に差し掛かっており、官民ともに急速な変革が求められる中、グローバルのエネルギーチームと緊密に連携し、規制改革、先進事例、新技術などグローバル先進トレンドを先取りし、国内外のエネルギークライアントの企業変革を成功へと導く。 同社のエネルギーユニットはコンサルティング業界で最大級の規模を誇り、エネルギー業界知見をベースに多種多様な知見を掛け合わせてバリューを高めている。 グローバル規模でエネルギーの未来を展望し、経営戦略とデジタル活用を含めた企業変革の双方の視点により、戦略策定・ビジネスモデル改革・デジタル化支援まで幅広いサービス最適なソリューションを提供し、クライアントを支える。 |
求めるスキル (必要条件) | ○コンサルティングファーム出身者:コンサルティング業界経験者で資源・エネルギー分野の経験、あるいは関心のある方。 ○事業会社出身者:ガス/石油元売/資源開発(石油・ガス資源開発、鉱業)/重電メーカー/プラントエンジニアリング/スマートグリッド/再生可能エネルギーなどの企業・領域における国際・海外事業の職務経験者。 ○コンサルティングファーム出身者:マネジメントコンサルティング経験者。 M以上はコンサルティング経験必須。 ○事業会社出身者:上記の資源・エネルギー業界企業における経営企画・事業企画等の企画業務経験者。 ○共通して:海外投資支援・日本参入支援に関わる業務の拡大が見込まれるためTOEIC860点以上が望ましい。 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 2000万円程度 |
職務内容 |
先進性・専門性・独自性の高い戦略コンサルティングを提供。 日本では次の12のオファリングを展開。 様々なインダストリーにおける戦略コンサルティングPJに従事できる。 Strategic Transformation。 Organic Growth。 Business Design and Configuration。 Strategic Sensing and Insight Services。 Innovation &Ventures。 CSV / Sustainability Strategy。 Analytics / Digital Strategy。 M&A Strategy。 Strategy-Centric M&A Deal Execution。 PMI for Growth。 Strategic Reorganization。 Technology-based M&A & Transformation。 |
求めるスキル (必要条件) | 基本的に戦略コンサルティング案件へのアサインであるため、精緻な論理思考力、着眼点の鋭さ、筋の良いビジネスモデルの構想力。 グローバルPJが多いため、高いレベルの語学力(英語についてはバイリンガルが望ましいが、最低限の英語力は必須)。 積極性、協調性、根気強さ、打たれ強さ、泥臭い仕事を厭わない覚悟などセルフスターターとしてのマインドセット。 戦略ファームでのコンサルタントとしての実務経験。 事業会社等での経営企画・事業企画・新規事業開発・マーケティング企画・デジタル戦略・R&D戦略部門での実務経験。 次の実務経験者も歓迎。 国際機関、NGOでの社会課題解決。 オープンイノベーション推進、起業、VC等。 ブランドコンサル、広告代理店(ストラテジックプランナー、クリエイティブディレクター)。 デザインファームでのデザインコンサルタント。 総合系・ブティックファームでのM&A/組織再編等のコンサルティング。 投資銀行・証券会社等でのM&A組成・ディール推進。 中央官庁、弁護士、企業のロビイング、FTA関連(関税・原産地証明)、国際標準化(ISO/IEC等)、認証機関、国際情勢調査分。 統計解析、アナリティクス。 |
英語レベル | 中級 |
勤務地 | 大阪府大阪市 |
想定年収 | ~ 2000万円程度 |
職務内容 |
関西オフィスにおける、次のような内容のコンサルティングサービスの提供。 グロースエンタープライズコンサルティングーサービス。 オペレーション変革コンサルティングサービス。 会計領域に関するコンサルティングサービス。 テクノロジーアドバイザリーサービス。 組織・人材マネジメントに関するコンサルティングサービス。 これまでのご経験やスキル・強みをベースに、上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。 また、ご志向により、関西でクライアントの課題に合わせた幅広いコンサルティング・ソリューションに携わるチャンスもあります。 |
求めるスキル (必要条件) | 〇Strategy:事業・戦略領域に関するコンサルティング経験者(経営診断・業績改善プラン策定。 経営ビジョン・中期経営計画策定。 海外展開計画策定。 組織再編(子会社再編、拠点統廃合)。 M&A関連(M&A戦略立案、事業DD、PMI))。 事業会社出身者:製造業(全般)における経営企画、事業企画、海外事業部、経理・財務部、などでの経験者。 ○オペレーション変革:コンサルティングファーム、事業会社におけるバリューチェーン改革の構想、設計、導入、定着化。 または当該領域のITシステム構想、設計、導入、定着化。 ○CFOサービス:経理・財務部門における改革プロジェクト経験ないしはIT経験のいずれか。 中期経営計画策定、資金・税務関連、管理会計、財務会計のオペレーション改革、J-SOX、IFRS、会計システム導入など。 ○テクノロジーアドバイザリー:IT領域に関するコンサルティング経験。 IT・システムに関する戦略・計画の策定、実行、定着化。 デジタルビジネス戦略策定、デジタル技術戦略策定。 ○組織・人事コンサルティング:組織・人事領域に関わる深い専門知識・スキル。 コンサルティング、プロジェクトマネジメント経験。 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1000万円程度 |
職務内容 |
主に下記業務をお任せしたいと考えております。 1.コンサルティング実業務推進(実際の案件をプロジェクトマネージャーとして推進)。 2.クライアントとの関係構築、案件受注に向けた提案。 3.自社での新規事業開発推進(業務提携等含む)。 |
求めるスキル (必要条件) | ベンチャー企業において環境が整っていない中でも事業推進をされたいと思うマインド。 高いリサーチ能力。 高い資料作成能力。 高いコミュニケーションスキル。 IT(Sier or/and Web系)の会社での2年以上のご経験。 コンサルファームにおいて2年以上のご経験。 メガベンチャーや大手企業にいて経営企画業務をご担当されており、次のキャリアとしてコンサルタントとしてのキャリアを歩みたい方。 コンサルティングマネージメント業務推進経験(案件の品質管理・営業を中心に3〜10案件程度担当)。 |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1800万円程度 |
職務内容 | ・クロスボーダM&Aを中心に戦略策定・M&A実行・PMIまで、分業ではなくワンストップで提供 ・業界/企業分析(業界動向、主要プレーヤーのポジショニング等の調査と戦略仮説構築、個別企業の戦略課題の抽出、事業力/財務内容/事業価値の評価) ・デューデリジェンス |
求めるスキル (必要条件) | ・英語ビジネスレベル ・下記いずれかのご経験がおありで、企業のトップに戦略からみたM&Aの必要性を提案できる方:・金融機関などにおけるM&A実務経験 ・事業会社におけるM&A実務経験 ・業界調査や企業分析の経験(投資銀行やPEファンドのアナリスト等) |
英語レベル | 中級 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1800万円程度 |
職務内容 | ・大企業の経営の根幹にかかわる課題解決の支援、特に次代を担う大きな事業創造を行う“ビジネスプロデュース”に注力 ・数千億円規模の新規事業創造 ・事業戦略/成長戦略立案支援 |
求めるスキル (必要条件) | 戦略立案能力、仮説構築力、分析・検証能力。 コミュニケーション能力・行動力。 企業/官公庁等での実務経験をお持ちの方経営企画業務経験、戦略コンサルティング経験者、起業経験者、MBA、MS |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都港区 |
想定年収 | ~ 2000万円程度 |
職務内容 |
○経営改革推進:流通・消費財・サービス業(BtoC)への経営改革支援。 経営企画代行、経営執行、長期戦略査定、新規授業創出。 ○プロフェッショナル・サービス(事業再生):事業の緊急対応からビジネスモデル転換による再成長まで、窮地にある企業と並走して支援。 事業規模の適正化、ビジネスモデルの変革、資金調達、資本増強、債務整理、スポンサー主導の再生。 ○モノづくり改革推進:製造業(BtoB)に向けた経営改革支援。 カーボンニュートラル/TCFDへの対応支援、ポートフォリオ再構築支援、仕組み化、形式知化、DXxAI。 ○トランザクション・アドバイザリー:ミッドキャップM&A、再生M&A。 中堅中小企業を対象としたファイナンシャルアドバイザリーサービス、再生M&A・再生FA、事業承継コンサルティング。 ○デジタル改革推進:企業のデジタルトランスフォーメーション構想策定と実行支援。 経営代行としてのDX戦略組み立て。 |
求めるスキル (必要条件) | 社会人経験3年以上で戦略コンサルタント、DXコンサルタントに携わりたいという強い意欲を持つ方。 プレゼンテーションスキル。 エクセル、パワーポイント中級以上。 次のいずれかのご経験:戦略/業務/ITコンサルタントとしての経験。 戦略ファーム、FAS等での勤務経験。 監査法人、ファンド、投資銀行等での勤務経験。 事業会社における、経営企画、財務経験。 財務・企業会計に関する知識・スキル。 プロジェクトマネジメントスキル(上位職の場合必須)。 公認会計士/税理士/USCPA/証券アナリスト有資格者歓迎。 語学力不問(※上級者には海外案件の機会あり)。 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都港区 |
想定年収 | ~ 2000万円程度 |
職務内容 |
主に大企業をクライアントとして、戦略策定、計画策定・実行支援を行う。 コーポレート戦略部、デジタル戦略部、企業価値戦略部の3つの部で構成。 ○コーポレート戦略部:大企業を中心とするクライアントの変革を目指した「経営参謀」としての戦略構築・推進支援。 経営トップと協働しクライアント企業の変革支援。 全社戦略、コーポレートファイナンス、新規事業、クロスボーダー、DX等。 ○デジタル戦略部:企業のデジタルトランスフォーメーションの構想策定と実行支援。 事業の全体DX戦略策定。 組織変革。 実行支援。 ○企業価値戦略部:上場企業クライアントに対して、依頼主であるトップマネジメントに加え、クライアント企業のオーナーである株主やステークホルダーに対する長期的な価値提供までをアドバイス、実行支援。 企業価値向上支援。 サステナビリティ支援。 その他、企業価値向上への貢献が期待される事業活動全般の支援。 |
求めるスキル (必要条件) | 社会人経験3年以上で戦略コンサルタント、DXコンサルタントに携わりたいという強い意欲を持つ方。 プレゼンテーションスキル。 エクセル、パワーポイント中級以上。 次のいずれかのご経験:戦略/業務/ITコンサルタントとしての経験。 戦略ファーム、FAS等での勤務経験。 監査法人、ファンド、投資銀行等での勤務経験。 事業会社における、経営企画、財務経験。 財務・企業会計に関する知識・スキル。 プロジェクトマネジメントスキル(上位職の場合必須)。 公認会計士/税理士/USCPA/証券アナリスト有資格者歓迎。 データサイエンス、UI/UXデザイン経験者歓迎。 語学力不問(※上級者には海外案件の機会あり)。 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都港区 |
想定年収 | ~ 1200万円程度 |
職務内容 |
同社が経営再建を行う医療機関等に対して、業績管理、経営課題の分析、社内外に向けた業績や計画の説明、施設の新規立ち上げなどを担い、経営参謀としてご活躍いただきます。 具体的には下記の業務をお任せします。 また、ご希望に応じてM&Aチームに未経験から教育してもらいながら挑戦することも可能です。 ■業績管理(P/L・B/S管理、経営戦略のKPI管理、モニタリング) ■経営課題の分析、アクションプランの策定(現場のターンアラウンドチームと協働) ■新規施設の立ち上げ(マーケット調査、事業計画策定、経営資源手配、行政との折衝、進捗管理等) ■投資家や金融機関向けの説明資料の作成とプレゼン ■その他経営に関わる業務 ★事業のターンアラウンドを推進するチームと協働し、 経営を側近で学びながら経験を積むことが可能。 |
求めるスキル (必要条件) | 【いずれか必須】■戦略・経営・ITコンサル等のコンサルティングファームでの経験■財務諸表を正しく理解し、企業の分析を行った経験(金融機関の融資審査担当等)■病院や介護施設の経営または経営管理の経験■事業会社の経営企画の経験■医療介護現場での勤務の経験■財務的な素養(決算書や帳簿を理解できる[簿記2級レベル])をお持ちの方 |
英語レベル | 不問 |
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