勤務地 | 東京都渋谷区 |
想定年収 | ~ 1200万円程度 |
職務内容 |
主に以下の領域について、営業からプログラム開発、講師まで一貫してご担当いただくお仕事になります。 ■HRM領域:クライアント企業にとって貴重な経営資本である「人材」のマネジメントに関するコンサルティングを担当いただきます。 ○クライアント企業のミッション、ビジョンの実現に向けた人材マネジメントポリシーの策定○人事制度の構築・運用支援・社員の自律的成長を促す育成体系の構築など■組織開発領域:クライアント企業の組織変革、組織活性化、戦略実行支援に関するコンサルティング○ミッション、バリュー浸透支援○部門間連携の促進○事業戦略の実行力強化○従業員満足度向上支援○人材のリテンション強化など、グローバル人材マネジメント支援(タレントマネジメント○グローバル人材育成など)。 また同社が今後アプローチしていく様々な新規領域を自らオーナーシップを持って切り拓いていただくような役割も期待されています。 |
求めるスキル (必要条件) | ・社会人経験3年以上・組織人事領域に興味がある方・コンサルティング経験。 ・クライアントワーク経験をお持ちの方。 ・研修・ワークショップなどの講師・ファシリテーター経験・コンサルタント経験(経営・人財育成・組織開発領域は特に歓迎します)・ソリューション営業経験(無形商品、BtoBでの営業経験など)・人事(採用、育成、人事企画など)経験(特に人財育成に関する企画立案・運用経験)・事業・経営企画経験(経営課題に関する企画立案・運用経験)・ビジネス英語力(必須ではありませんが、強く歓迎します) |
英語レベル | 不問 |
勤務地 | 東京都品川区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
グループCEO直轄の戦略・経営コンサルティンググループにてコンサルティング事業・新規事業開発を推進。 流通・小売、消費財、食品・飲料、化粧品、自動車、電子機器、ヘルスケア、人材派遣業界のクライアント向けに経営コンサルティングサービスを提供(案件によってテクノロジーグループとの共同案件もあり)。 事業戦略/マーケティング戦略立案、新規事業・サービス立案・立ち上げ支援、中長期経営方針・IT投資戦略立案、組織改革(新設組織設計)、市場・競合調査/分析、戦略推進・実行支援、等。 グループの技術基盤、顧客基盤、人財基盤、経営基盤を活用し、戦略・経営コンサルティング事業を行う。 30年培ったデジタルの技術力を最大限生かし、他社には真似できないコンサルティングサービスを企画・推進することが可能。 顧客との共同事業やグループの研究開発成果の事業化も推進。 新しいビジネスの創造に主体としてコミットすることができる環境。 |
求めるスキル (必要条件) | 戦略系・総合系コンサルティングファームでの戦略コンサルティング、新規事業系コンサルティング、DXコンサルティングなどの経験。 経営・社会課題に対する熱い問題意識。 論理的思考力。 リーダーシップ。 クライアントコミュニケーション。 難しいことをわかりやすく相手に伝える高いコミュニケーション力。 お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力。 論理的に物事を考える力。 マネジメント経験。 DX推進経験。 新規事業立ち上げ経験。 メンバー育成経験。 ビジネスを創ることができる方は歓迎。 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都品川区 |
想定年収 | ~ 2500万円程度 |
職務内容 |
グループCEO直轄の戦略・経営コンサルティンググループにてコンサルティング事業・新規事業開発を推進。 流通・小売、消費財、食品・飲料、化粧品、自動車、電子機器、ヘルスケア、人材派遣業界のクライアント向けに経営コンサルティングサービスを提供(案件によってテクノロジーグループとの共同案件もあり)。 事業戦略/マーケティング戦略立案、新規事業・サービス立案・立ち上げ支援、中長期経営方針・IT投資戦略立案、組織改革(新設組織設計)、市場・競合調査/分析、戦略推進・実行支援、等。 グループの技術基盤、顧客基盤、人財基盤、経営基盤を活用し、戦略・経営コンサルティング事業を行う。 30年培ったデジタルの技術力を最大限生かし、他社には真似できないコンサルティングサービスを企画・推進することが可能。 顧客との共同事業やグループの研究開発成果の事業化も推進。 新しいビジネスの創造に主体としてコミットすることができる環境。 |
求めるスキル (必要条件) | 戦略系・総合系コンサルティングファームでの戦略コンサルティング、新規事業系コンサルティング、DXコンサルティングなどの経験。 マネジメント経験。 経営・社会課題に対する熱い問題意識。 論理的思考力。 リーダーシップ。 クライアントコミュニケーション。 難しいことをわかりやすく相手に伝える高いコミュニケーション力。 お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力。 論理的に物事を考える力。 DX推進経験。 新規事業立ち上げ経験。 メンバー育成経験。 ビジネスを創ることができる方は歓迎(シニアマネージャー以上は要)。 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都中央区日本橋室町 |
想定年収 | ~ 3500万円程度 |
職務内容 |
クライアント企業に対する様々なコンサルティング実施。 クライアントは業界のリーディングカンパニーが多く、コンサルティングの折衝相手は経営層。 |
求めるスキル (必要条件) | コンサルティングファーム、事業会社での実務経験者以外でも、医者、会計士、弁護士、広告代理店、研究者等でも採用実績あり。 実務経験よりもコンサルタントとしての適性を重要視する。 TOP校のMBA保有者、ビジネスレベルの語学力(英語、中国語など)がある方、優遇。 IT・デジタル系コンサルタント経験者。 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 | 大企業や社内ベンチャー創出やオープンイノベーションなどプロジェクトの実行に関わるリーダーの立ち位置でクライアント責任者とのコミュニケーションや社内メンバーを巻き込んだプロジェクトの企画・設計・提案や実行マネジメントを担っていただきます【業務内容】・大企業への多様イノベーションプロジェクトの企画・設計、実行推進管理・プロジェクトマネジャーとしてクライアントや社内チーム、外部ベンチャー等を巻き込んだプロジェクトマネジメント【当ポジションで得られる経験】・グローバルの先端スタートアップを多数調査や議論、開発支援をする多様なプロジェクト参画を通じ、先端のビジネス・技術の動向や開発知見を得られます・大企業起点での新事業のアイデア創出からPoC、事業開発まで一連の伴走支援プロジェクトを通じて、事業開発やスタートアップのノウハウを得られます |
求めるスキル (必要条件) | コンサルティングファームor事業会社での事業企画や新事業開発等に関わる経験・ビジネス英語・ベンチャーキャピタルご経験者・ベンチャー/スタートアップで事業開発/事業責任者のご経験・理系のバックグラウンド |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
大企業R&Dや大学等の研究成果や知財を梃子にした新事業・ベンチャー創出や、外部の研究開発型ベンチャー等との共同開発やM&Aなどのオープンイノベーションに関わる、リーダーやメンバーの立ち位置でクライアント責任者とのコミュニケーションや社内メンバーを巻き込んだプロジェクトの企画・設計・提案や実行マネジメントを担っていただきます【業務内容】・大企業R&Dや大学等の研究開発型の多様な技術イノベーションプロジェクトの企画・設計、実行推進管理・プロジェクトマネジャーとしてクライアントや社内チーム、外部ベンチャー等を巻き込んだプロジェクトマネジメント※勤務地は東京または海外双方への滞在が想定されますが、希望に応じて調整可能です。 |
求めるスキル (必要条件) | ・学部卒以上の理系ご出身者・メーカーのR&D / 新事業部門のご経験orコンサルティング会社での1年以上の経験・ビジネス英語 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都江東区 |
想定年収 | ~ 1200万円程度 |
職務内容 |
日本本社のグローバル戦略部門で、今後のLegalOn Technologiesの海外展開の推進のミッションを担って頂きます。 海外現地のマーケットリサーチ、データ集計・分析、エントリー戦略の立案〜実行(現地での初期的なセールスなども含む想定)、プロダクトのローカライズ戦略策定や開発との連携など、幅広く挑戦頂けるフィールドがあります。 現在アメリカに海外子会社を展開していますが、第2、第3の海外子会社の立ち上げを経てLegalOn Technologiesをグローバル企業に成長させるミッションに加わって頂ける方を募集しています。 |
求めるスキル (必要条件) | ・日本語と英語がビジネスレベルでバイリンガルであること・マーケットリサーチ・データ集計・分析・事業戦略及びマーケティング戦略の立案・実行・プロダクト開発との連携・戦略コンサル経験者・事業会社でのグローバル戦略部門経験者・Webプロダクト開発の知見のある方(開発経験はなくてOK) |
英語レベル | 中級 |
勤務地 | 東京都品川区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 |
【経営戦略/事業戦略】●成長戦略(1)ビジョン、中期経営計画(2)事業開発(CSV・ESG)(3)経営承継、次世代リーダー育成●グループ経営革新(1)グループ本社改革(2)持株会社、シェアードサービス化(3)グループ組織再編、PMI●生産性向上(1)本社・現業の業務実態把握(2)組織・機能・業務・制度・IT・働き方の見直し(3)要員最適化(標準業務量の設定による要員管理) 【中長期戦略】●中長期経営・事業戦略策定支援(1)経営/事業企画部門が、「未来の不確実性に備え」と「成長戦略を描く」一連のプロセスを支援する。 ●新規事業戦略・技術戦略策定支援(1)新規事業/研究開発部門が、「次世代テーマを創り製品化・事業化に至る」一連のプロセスを支援する。 【組織・人事戦略】●人事処遇制度設計●人事・組織診断●人材開発・組織開発●働き方改革(時間外対策、シニア人材活用、女性活躍推進など) |
求めるスキル (必要条件) | 以下のいずれか 【経営戦略/事業戦略】●業種、企業規模を問わず、経営企画または経理・財務の実務経験をお持ちの方。 新規事業立ち上げ/リストラ/関連会社への出向などの経験があると尚良い●メーカー等で研究・技術開発、生産管理、営業、マーケティングの実務経験をお持ちの方【中長期戦略】大手民間企業における中長期経営/事業戦略策定/新規事業戦略/技術戦略策定などの実務経験をお持ちの方。 【組織・人事戦略】民間企業での人事業務の実務経験をお持ちで、人事についての基礎的な知見を有する方戦略系コンサルティングファーム・シンクタンクのご経験者 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都品川区 |
想定年収 | ~ 1500万円程度 |
職務内容 | 【通信メディア・ハイテク領域】通信事業者、端末/機器メーカー、半導体メーカー、SIer/NIer、広告/メディア、ユーティリティ、食品メーカー、総務省、経産省、自治体、海外政府機関等に対し、通信メディアハイテク業界の先端技術分野、企業/事業戦略立案、技術/R&D戦略の調査・コンサルティング支援【事業開発・技術デザイン領域】以下領域のコンサルティング●技術系メーカー・社会基盤系企業における技術や資源をベースとした領域拡張(事業・技術探索や事業開発)●粗利率の高いライフスタイル 提案企業における感性とデータ・技術を融合した業態革新・業態開発●莫大な投資型事業におけるプロジェクトファイナンスを活用した事業開発 |
求めるスキル (必要条件) | ●メーカー(エンジニア)、情報通信系企業(新規事業、企画職系)、商社(新規事業系、DX系)のご経験のある方●技術系メーカーの新規事業開発・サービス開発や、R&D(特に事業を出口としているテーマ)のご経験がある方●ライフスタイル業態や食関連の企業の中で、新規事業開発・サービス開発のご経験がある方●各種エンジニアリング会社にて、顧客の事業開発(プロジェクトファイナンスを活用するプラント系事業開発など)の支援のご経験がある方戦略系コンサルティングファーム・シンクタンクのご経験者 |
英語レベル | 初級 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
想定年収 | ~ 1200万円程度 |
職務内容 |
次に関する調査研究・コンサルティング業務の遂行およびプロジェクトマネジメント。 1.科学技術・イノベーション政策。 2.産業政策・産業戦略。 |
求めるスキル (必要条件) | 論理的思考力、ドキュメンテーション能力、コミュニケーション能力。 1.科学技術・イノベーションもしくは産業政策・産業戦略に係る調査研究/コンサルティングに準じる業務経験。 科学技術・イノベーション政策もしくは産業政策・産業戦略に係る調査/コンサルティングに強い意欲と関連する能力。 2.社会調査/マーケティング調査能力(アンケート、ヒアリング調査)及びデータ解析能力。 2.科学技術・イノベーションもしくは産業政策・産業戦略に係る社会調査(アンケート、ヒアリング調査)経験があれば尚可。 |
英語レベル | 不問 |
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