職務内容
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＜業務内容＞同社全体の経営戦略立案および実行、また経営課題の解決に携わっていただきます。
■具体的には・全社の中長期戦略の策定サポート同社が進むべき方向性や市場環境・競合動向を念頭に、各事業の関係者や経営陣と連携しながら事業成長を加速させる戦略立案をサポートいただきます。
具体的には市場や顧客、競合、自社の定量、定性的な分析を行います。
・経営課題の抽出と改善案の提示、一部実行事業環境や組織状況を深く理解し経営課題・リスクを特定、具体的な解決策を提示します。
提示に留まらず、部分的に実行まで担います。
・部門横断プロジェクトや事業のマネジメントやサポート全社的な視点でプロジェクトや事業を管理・サポートし、プロジェクトの成功に貢献します。
＜ポジションの魅力＞・年商数百億円を超えても急成長し続けているベンチャー企業においての経営企画/戦略立案という希少性の高い経験を得られる・経営層や他組織の部門長など、組織の中核メンバーと一緒に働くことができる・to B/to C両方の実務経験を積むことが可能・急成長中の企業の特性として、課題の種類と打ち手が豊富にある状況であることから、幅広い経験を積める■キャリアパス・戦略マネジメントとして全社戦略をリードする役割や、マーケティング企画/営業企画のマネジメント職等、様々なキャリアパスにチャレンジ可能 |
求めるスキル (必要条件)
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＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・コンサルティングファームにおけるご経験（2年以上）戦略コンサルが望ましい・事業戦略や事業企画におけるご経験（2年以上）・事業会社における経営企画やCEO室等におけるご経験（2年以上）※上記の経験において自ら手を動かして経営陣の意思決定に繋がる成果物を出していること＜人物面＞・課題解決力：イシューを構造的に理解し解像度を高めた上で、優先順位を適切に付けられること。
特定した課題に対して仮説ドリブンで効率的な分析・調査を行い、深い示唆を出せること・コミュニケーション力：他者の立場や考えを想像した上で伝達する内容/手段の選択をし、物事を前に動かすことができること・意見を述べる力：常にポジションを取り自分自身の考えを表明することができること・学習力：競合や業界、他部門が担う専門領域などに関し絶え間なく学ぶことに貪欲で、自分自身の向上を目指し続けることができること・ラストマンシップ：自らのアウトプットが全社の意思決定やオペレーションの変革に直結することを自覚して仕事ができること。
自分や属するチームだけでなく、会社全体のために行動できること／【英語力不問／大卒以上】・人材業界やインターネット企業での経験・全社/事業の戦略を策定/実行した経験・グロースフェーズの事業/組織に関わった経験・法人営業組織の生産性向上や変革に携わった経験 |
英語レベル
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不問 |
求める人物像
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・整っていない環境でもロードマップを引いてやり遂げられる方・困難な状況や課題に対し、やり切ることができる方・チームメンバーや仲間への敬意を忘れずに仕事ができる方・コミュニケーションを大事にしながら周囲を巻き込んで仕事ができる方 |
学歴
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大卒以上 |
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募集背景
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事業や組織の急拡大に伴う増員 |
