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経営戦略室M&A推進担当　リーダー　／　上場メーカー

勤務地	東京都武蔵野市	想定年収	25～40才～ 920万円程度

募集要項

職務内容	M&A推進担当者として、先ずはプロジェクトマネージャーと一緒に個別ディール案件を中心にご担当頂きます。具体的には以下業務を想定しております（前職ご経験により、担当領域、責任範囲は調整）という位置づけとなります。・PMO業務全般：M&A推進に関する各種助言、プロジェクト管理全般、関連部門との調整、各種会議体の運営、経営層への報告資料作成　等・デューデリジェンス支援：主に、ビジネス・オペレーションデューデリジェンスにおける事業部支援・PMIプランニング：買収後の統合計画策定、モニタリングスキーム構築また、将来的には、買収会社への出向、全社企画部門へのローテーション等幅広く活躍頂くことを想定しております。尚、当該ポジションはM&A関連業務を通じて専門性を高めるスペシャリストポジションですが、リーダー職として、下位スタッフへの指導等も発生する可能性があります。
求めるスキル (必要条件)	・何らかの形でM&Aに関与した経験（1~3年程度）・関連部門や買収対象企業とコミュニケーション可能なレベルでの英語力・チームまたはプロジェクトでのリーダー経験（1~3年程度）／【中級英語力要／大卒以上】MBA等ビジネス関連資格
英語レベル	中級Toeic: 800
求める人物像	M&Aに何らかの形で関わった経験をお持ちの方を求めております。事業会社でこれまでのご経験を踏まえて、M&A領域に新たに挑戦してみたい方、コンサルティングファームで各種プロジェクトに携わり、今後は事業会社で自分事としてM&A推進してみたい方など、幅広い方とお会いしたいと考えております
学歴	大卒以上
募集背景	M&Aを活用したインオーガニック成長は最重要テーマの一つであり、2024年から経営戦略室「M&A推進部」という社長直轄組織として強化を図っています。

企業情報

事業内容	1915年の創立以来、計測、制御、情報の技術を軸に、最先端の製品やソリューションを産業界に提供し、社会の発展に貢献してきた計測・制御機器分野のリーディングカンパニー。横河電機グループの事業持株会社としての機能も有する。「Co-innovationg tomorrow」をコーポレート・ブランド・スローガンに掲げ、今後も新たな変革に挑戦していく。
設立年月	1920年 12月
資本金	300,000万円
従業員数	2590 人
本社所在地	東京都

（求人情報更新日:2025.12.03）

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