【ダイレクトソーシング事業開発本部】事業企画マネージャー〜部長候補　／　人材サービス企業

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ビジネスプロデューサー 想定年収 〜1,500万円程度(28〜45才) 経営企画 想定年収 〜1,200万円程度(27〜40才) 経営企画 想定年収 〜1,000万円程度(28〜41才) 【事業開発本部】M&Aソーシング・PMI 想定年収 〜1,500万円程度(28〜45才) 経営管理部長（中期経営計画策定リード） 想定年収 〜1,500万円程度(28〜45才) 【社長室】CEO直下でグループ全体の事業推進 想定年収 〜1,500万円程度(28〜45才) 【経営企画部】経営企画部スタッフ 想定年収 〜1,200万円程度(25〜40才) 【経営戦略部】M&A担当 想定年収 〜800万円程度(28〜49才) オペレーション統括_執行役員候補 想定年収 〜1,300万円程度(32〜42才) 【ソニーのアクセラレーションプログラム】 新サービス開発の責任者（新規事業人材の評価・登用支援） 想定年収 〜1,300万円程度(30〜45才)